Работа в финляндии

Почему россияне едут работать в Финляндию

Финляндия — одна из самых процветающих и стабильных стран Европы. За последнее десятилетие рынок труда в стране изменяется не в лучшую сторону по причине наплыва беженцев с Ближнего Востока и низкой рождаемости. Россияне ищут работу в Финляндии по следующим причинам:

1. Территориальная близость к России, особенно к Северо-Западному региону;
2. Благосклонное отношение местного населения к мигрантам;
3. Многие финны знают русский язык;
4. Средняя зарплата в стране – около 2500 евро;
5. Высокий уровень общественной безопасности;
6. Развитые программы социальной помощи.

Каждый год в Финляндии растёт количество рабочих мест, особенно в сфере высоких технологий. Одновременно с этим идет процесс старения нации: с 2000 года наблюдается убыль населения трудоспособного возраста. Местные квалифицированные кадры всё чаще стали уезжать в другие страны ЕС, работая в международных проектах. Поэтому финские работодатели вынуждены искать сотрудников за рубежом.

Виза для сезонной работы. Голубая виза ЕС

Для сезонной работы вам не нужно получать ВНЖ — вам потребуется въездная виза, в которой будет отметка Seasonal work F1. Главное условие для ее получения — это приглашение от вашего нанимателя. Также вам понадобятся стандартные документы для получения туристической финской визы.

Если вы — работник с высоким уровнем квалификации, то вы можете получить Голубую карту ЕС. Чтобы ее получить, вы должны соответствовать следующим требованиям:

• иметь диплом об окончании университета, который входит в перечень признанных в ЕС;
• заключить контракт с финским работодателем;
• заработная плата должна быть от 4809 евро (до вычета налогов).

Если вы подходите по этим параметрам, то вам нужно предоставить следующие документы:

• анкета-заявка, заполненная по форме OLE_TY2;
• диплом о высшем образовании;
• подписанный трудовой договор;
• загранпаспорт;
• фотографии;
• квитанции об оплате пошлины.

Преимущества Голубой карты ЕС — это возможность перевезти в страну по упрощенной системе родственников, обеспечить не только себе, но и семье социальное обеспечение. Также у вас появляется возможность без визы перемещаться по странам Евросоюза.

Рабочая виза в Финляндию для россиян и украинцев

С 1995 года Финляндия входит в состав ЕС. На практике это означает, что граждане из стран не входящих в состав Европейского союза для официального трудоустройства на территории Финляндии должны получить рабочую визу и (или) вид на жительство.

Список документов необходимых для оформления рабочей визы:

• Две фотографии 4.7 на 3.6 сантиметра. Максимальный срок давности фото – 6 месяцев.
• Заполненное заявление на визу. Заполняется исключительно на английском языке.
• Приглашение на работу от работодателя из Финляндии.
• Копию и оригинал действующего заграничного паспорта. Если ранее консульством Финляндии была выдана виза, но отметка о ней находится в старом загранпаспорте – необходимо предоставить также и его.
• Копию и оригинал гражданского паспорта.

Все документы необходимо перевести на финский, или английский языки. Подать их нужно не менее чем за 2 недели до даты предполагаемого въезда на территорию страны, но и не ранее чем за 3 месяца до этого дня.

Рабочая виза Финляндии позволяет работать в рамках только одной профессии. То есть, менять работу в период действия визы можно, но только по той же специальности.

За выдачу разрешения потребуется заплатить консульский сбор, равный 35 евро.

Вместо рабочей визы можно использовать обычную, если:

• Вы собираетесь работать преподавателем, тренером, инструктором;
• Вы собираетесь работать на сезонных работах;
• Вы являетесь членом экипажа корабля, который заходит в один из портов Финляндии.

При этом общее количество времени пребывания в стране не должно превышать трех месяцев.

Поиск работы

Средняя заработная плата в Финляндии составляет 3378 евро в месяц.

Финский рынок труда больше всего нуждается в работниках следующих сфер:

1. Высокие технологии.
2. Строительство.
3. Медицина.
4. Социальная сфера.
5. Сельское хозяйство.
6. Гостиничный, ресторанный бизнес.
7. Туризм.

К наиболее престижным и высокооплачиваемым специальностям относятся IT-программисты, web-дизайнеры, врачи общей практики, хирурги, стоматологи. Работа инженером в Финляндии приобретает популярность и востребованность в связи с ростом технологий и развитием промышленности.

Финские работодатели заинтересованы в узких специалистах с опытом работы, которые имеют высшее образование, признаваемое в Европе. Также в Финляндии наблюдается острая нехватка медицинского персонала на всех уровнях.

Финский рынок труда также полон вакансий, не требующих высокой квалификации: няни, горничные, сборщики урожая, помощники на строительных объектах, продавцы, персонал в гостиницы и рестораны. Работа на них ведется вахтовым методом, то есть предполагает кратковременное трудоустройство.

Вакансии в Финляндии

Оплата работы в Финляндии по вакансиям за месяц

1. Врач — 4000-15000 евро.
2. Инженер — 3700-12000 евро.
3. Программист — 3000-10000 евро.
4. Стоматолог — 6000-7000 евро.
5. Химик — 5000-6000 евро.
6. Медсестра — 2300-4000 евро.
7. Лаборант — 2800-3000 евро.
8. Бухгалтер — 2700 евро.
9. Архитектор — 3000-8000 евро.
10. Строитель — 2000-3500 евро.
11. Преподаватель — 2800-6000 евро.
12. Электрик — 2000-5000 евро.
13. Повар — от 4000 евро.

Успешное трудоустройство в Финляндии обеспечивается:

1. Знанием финского или английского.
2. Опытом работы по специальности.
3. Дипломом об образовании/сертификатом о квалификации международного образца.

Финский рынок труда также нуждается в неквалифицированном труде. Актуальны следующие сезонные вакансии для вахты в Финляндию:

• продавцы — 2500-4000 евро в месяц;
• водители — 2500-3000 евро в месяц;
• уборщики — 1500-3000 евро в месяц;
• дворники — 1500-3000 евро в месяц;
• охранники — 1500-3000 евро в месяц;
• няни, горничные — 1500-3000 евро в месяц;
• разнорабочие — 1500-3000 евро в месяц;
• официанты — около 2000 евро в месяц;
• кассиры — 1900-2000 евро в месяц;
• сборщики урожая — 1800-2000 евро в месяц.

73% крупных компаний страны расположены в столице государства, поэтому найти работу в Хельсинки быстрее и проще. Заработные платы в столице выше на 15-20%. Также шансы на успешное трудоустройство возрастают при поиске работы в Финляндии от прямых работодателей.

После того, как вы составите свое резюме и приложите к нему сопроводительное письмо, отправьте их напрямую работодателю. Не ограничивайтесь одной вакансией, старайтесь найти как можно больше подходящих мест для потенциальной работы.

Сезонная работа

Период сбор урожая клубники в Финляндии открывает множество сезонных вакансий, и финны с охотой берут на них иностранцев. Для работы в Финляндии по сбору ягод нужна рабочая виза типа C3, которая выдается на три месяца.

Помимо вакансий сборщиков ягод, фруктов или овощей по кратковременной рабочей визе трудоустраиваются на следующие специальности:

1. Тренер.
2. Преподаватель.
3. Гид.
4. Переводчик.
5. Водитель.
6. Механик.
7. Моряк.
8. Художник.
9. Промоутер.
10. Работник в сфере сельского хозяйства.
11. Исследователь.

Где искать работу

Для поиска работы рекомендуем воспользоваться следующими интернет-ресурсами:

1. Сезонная работа в Финляндии.
2. EuRabota.
3. Doska.fi.
4. Adecco.
5. Work in Finland.
6. Rekrytointi.
7. Careerjet.
8. Monster.
9. Oikotie.
10. Job Helsinki.

Если вы не уверены, что в силах самостоятельно найти себе работу в иностранном государстве, обращайтесь в кадровое агентство. Специалисты подберут подходящие для вас вакансии, возьмут на себя оформление документов, помогут вам составить выгодное резюме и подготовиться к собеседованию, объяснив все тонкости финского рынка труда.

Стоимость услуг компании варьируется от 150 до 300 евро в зависимости от сложности случая и длительности поиска работодателя. Для специалистов высокой квалификации работают следующие компании:

1. VPS.
2. Aarresaari.

Отличная альтернатива трудоустройству при отсутствии достаточного опыта или образования — стажировка. Студенты, обучающиеся по направлениям программирования, экологии, туризма, филологии имеют возможность стажироваться в финской компании, если они соответствуют условиям:

• возраст от 18-и лет;
• обучение на втором курсе университета;
• знание финского, английского или шведского языка.

Как найти вакансии

Лучше всего, если вы будете трудоустраиваться, связываясь напрямую с работодателем. Где же можно найти вакансии работы в Финляндии для русских? Существует несколько способов:

Также вы можете посмотреть вакансии работы для русских в Финляндии на англоязычных или финских сайтах

На русскоязычных сайтах стоит с осторожностью откликаться на объявления, потому что чаще всего их авторы — посредники. Устраиваясь на работу, лучше всего связаться непосредственно с нанимателем

Вакансии в Финляндии вы можете посмотреть также в газетах и других СМИ, лучше всего, если они будут на финском языке.

Инициатива и правильный подход

Фото: Pasi Markkanen/Finland Image Bank

В процессе поиска работы главное — не сдаваться.

Невозможно трудоустроиться, если сидеть сложа руки. Безработный должен быть активным и сам связываться с работодателями. «Фирмы пополняют штат сотрудников главным образом через свои контакты или когда соискатели сами связываются с ними. Иногда компании размещают открытые вакансии в интернете или обращаются в Бюро занятости и к рекрутинговым агентствам. Тогда рекомендации являются преимуществом», – говорит Риитта Вярн.

При этом маленький опыт в некоторых трудовых сферах вовсе не является препятствием при зачислении в штат. «Квалификация и опыт очень важны, но зачастую их отсутствие могут компенсировать правильный подход и отношение к работе, – продолжает Риитта Вярн, – особенно в сфере обслуживания, где умение хорошо обслужить клиента и знание языков имеют большое значение. К тому же высоко ценятся такие качества работника как инициативность, усердие и надежность».

Медицинские работники

Также одни из популярных вакансий работы в Финляндии — это специалисты медицинской сферы. Особенно востребованными являются социальные работники. Чаще всего русские ухаживают за пожилыми людьми и инвалидами. Сфере социального обеспечения и здравоохранения в Финляндии нужны работники, владеющие русским языком.

Это связано с тем, что в Суоми становится все больше русского населения. Помощников нанимают как государственные, так и частные организации. Но в медицине требуются не только помощники по уходу за пожилыми людьми и инвалидами, но и медицинские сестры и врачи.

Соискателям на должность сиделки и медицинской сестры нужен средний уровень владения финским языком, а для врача — продвинутый. Также у сотрудника должен быть подтвержденный диплом о медицинском образовании. Средняя заработная плата медицинской сестры — 2300 евро, а врача — 6000 евро. Иногда соискателям на должность медицинского работника нужно пройти дополнительные курсы, которые включают и трудовую практику.

Получение визы

Важное требование, которое может быть указано в описании к вакансиям работы в Финляндии для русских, — это получение визы. Если вы собираетесь работать в Суоми на постоянной основе, вам нужно получить особый вид на жительство — с правом на работу

Вам нужно собрать пакет необходимых документов:

• заполненная форма от работодателя ТЕМ054 с подписью (там должны быть указаны действие трудового договора, размер заработной платы и другие важные нюансы по трудоустройству);
• загранпаспорт и ксерокопия страниц паспорта РФ;
• фотографии — 2 штуки размером 36 на 47 мм;
• полис медицинского страхования;
• квитанция об оплате пошлины.

Затем вам нужно обратиться в финское посольство и заполнить заявку на сайте Финской иммиграционной службы. После того, как вы получили заявку, все документы нужно передать в Департамент, которое занимается вопросами трудоустройства и экономического развития.

Именно оно решает, приглашать вас на работу в Финляндию или нет. Если вы им подходите, то ваши документы передают в иммиграционную службу. Затем вы получите письмо с ответом и можете получать ВНЖ в посольстве Финляндии. После того как срок его действия закончится, вы можете продлить его или поменять на безлимитное.

Трудоустройство зависит и от работодателя

Негативное отношение работодателя и коллектива могут отчасти объяснить безработицу иммигрантов. На данный момент Анна, которая проживает с мужем в маленьком городке восточной Финляндии, уже побывала на практике в двух местах , которые нашла с большим трудом. Увы, трудоустроиться ей пока не удалось. Она обращается к финским работодателям:

«На радио, телевидении и на страницах газет финны любят рассуждать о том, как осчастливить иммигрантов. Когда же дело касается реальной ситуации, переселенцев с трудом берут даже на практику. А мысль о том, что стажировка может стать для иммигранта путевкой в рабочую жизнь, поможет найти свое место в Суоми и стать более счастливым, финнам, увы, не приходит в голову. Так и хочется сказать: Уважаемые дамы и господа! Поменьше слов, побольше конкретной помощи».

Получив отрицательный опыт, надо напомнить себе о том, что все люди – разные, и неизвестно, с кем встретишься на собеседовании. И работодатель работодателю рознь. «Позитивное отношение друг к другу – ответственность всех живущих в Финляндии. Часто безупречная работа иммигранта открывает двери другим иностранцам», – уверяет Риитта Вярн.

Один из супругов имеет работу в Финляндии

Переезд всей семьи в Финляндию при условии, если один супруг нашел в стране работу, возможен при обеспечении минимального прожиточного уровня всех членов семьи. Предположим, если работник выезжает на работу один, то его зарплата должна составлять не менее 1000 евро в месяц (после уплаты налогов, данные на 2021 год).

Если в страну въезжает супружеская пара, то их совместные доходы должны быть не менее 1 700 (после уплаты налогов). Если в семье есть дети, то каждый ребенок должен быть обеспечен суммой не менее 500 евро в месяц. Таким образом, если в страну въезжает семья с двумя детьми, то зарплата супруга/супругов должна составлять не менее 2600 евро после вычета налогов.

Вакансии и зарплаты в Финляндии

Средний диапазон зарплат в Финляндии обычно составляет примерно от 2 до 5 тыс. евро¹¹. Порой в общую сумму включаются бонусы. На уровень зарплаты в Финляндии влияют опыт и, конечно, сама должность. А еще регион страны.

По неофициальным статистическим данным, специалисты с опытом работы 2-5 лет в среднем получают на 29% больше, чем менее опытные коллеги. Те, у кого стаж 5+ лет, получают на 38% больше и т.д¹². Более точные цифры можно узнать, если посмотреть на доходы по конкретным специальностям.

Должность	Приблизительная месячная зарплата в евро¹¹
Врач (зависит от направления, опыта)	3900-11993
Медесестра/медбрат	2357-3164
Инженер-агроном	1800-4184
Backend разработчик	2800-6700
Менеджер по подбору персонала	3259-6984
Менеджер по логистике	3364-5482
Менеджер по продукту (специалист)	2835-5103
IT-тестировщик	2531-4677
Frontend разработчик	2711-5857
Консультант в магазине (эксперт)	1837-3074
Дизайнер	2501-4007
iOS-разработчик	2839-9458
Программист Java	2972-4234
Техник строитель	2169-5364
Работник по уходу за животными	1423-2568

Получать зарплату очень удобно с помощью Wise. Для этого достаточно просто предоставить работодателю EUR-реквизиты, которые вы можете получить не выходя из дома. Там же можно и заказать дебетовую карту, чтобы полноценно распоряжаться своими финансами.

Экономическая ситуация

Экономика Финляндии растет за счет привлечения зарубежного капитала. ВВП государства в 2019 году увеличился на 2,9%. Такой же рост прогнозируется сохранить и в 2021 году. Страна на протяжении многих лет входит в топ-10 мира по уровню жизни. Безработица составляет 8,5%, инфляция выросла за 2021 год на 2%.

Конкуренция на рынке труда иммигрантов из-за высоких зарплат большая. На одну неквалифицированную вакансию количество резюме иногда доходит до 100. Шансы устроиться на хорошо оплачиваемую работу имеют опытные квалифицированные специалисты, имеющие рекомендации и владеющие финским или шведским языком. Знание только английского языка допустимо в сфере компьютерных технологий.

Преимущества официального трудоустройства в Финляндии:

• высокие зарплаты квалифицированных работников;
• социальные гарантии;
• большое количество русскоязычных работодателей;
• здоровая экология;
• проживание за границей;
• предоставление работодателем жилья и питания сезонным работникам.

К недостаткам относятся:

• высокая конкуренция на неквалифицированную работу;
• частое отсутствие выходных у сезонных и временных работников;
• трудности в устройстве на высокооплачиваемую работу.

Поиск работы через агентства

Поиск работы в Финляндии можно вести и через специализированные агентства. Но это уже нельзя назвать самостоятельным поиском, поскольку за вас это будут делать специалисты. К этому методу целесообразно прибегать, когда нет времени или знаний на самостоятельные поиски. Специалисты кадровых агентств предлагают заключить с ними контракт, а затем подбирают для конкретного соискателя перечень подходящих вакансий. Также они берут на себя обязанности по взаимодействию с работодателями, подготовке документов к трудоустройству, могут ознакомить клиента со спецификой рынка труда в конкретном регионе.

Оплата за такую помощь зависит от специальности, уровня зарплаты и будет определяться индивидуально. Как правило, стоимость услуг агентств составляет €200-300. Расходы на оформление визы и дорогу в эту сумму не входят.

Нередки случаи, когда мошенники выдают себя за какое-либо малоизвестное агентство. Советуем запросить у компании налоговый регистрационный номер, без этого документа работать на территории ЕС нельзя.  VPS и Aaresaar — проверенные и известные агентства, предлагающие работу специалистам, окончившим вуз.

Условия для работы предпринимателей

Чтобы открыть свое дело в Финляндии, необходимо получить вид на жительство. Бизнес должен быть рентабельным и приносить доход. К предпринимателям здесь относятся:

• стартапер;
• индивидуальный частный предприниматель;
• член кооператива с неограниченной ответственностью;
• акционер, занимающий руководящую должность;
• партнер в полном товариществе.

Также можно купить готовый бизнес. Самый оптимальный вариант – приобретение ресторана. Стоимость зависит от места расположения и проходимости, наличия туристов. Возможен переезд в качестве руководителя представительства, но в этом случае не будет права на трудоустройство.

TE-palvelut

Базу портала Te-palvelut.fi наполняют местные подразделения Министерства занятости и экономики. Есть версии на финском, английском и шведском языках. Обычное количество объявлений о найме на TE-palvelut — 20 тысяч. Просмотр предложений возможен без регистрации, равно как изучение анонсов мероприятий, направленных на повышение квалификации, и обучающих курсов. Разъясняя соискателям особенности трудоустройства в Финляндии, администраторы ресурса позиционируют свою страну как лучшее из мест для жизни и работы.
 
И поясняют, почему: на финском рынке труда пропагандируются равенство и справедливость. Такой посыл прослеживается и в консультативных статьях, адресованных работодателям. Последним разъясняется, как сориентироваться в профессиональной квалификации иностранных работников и как их поддерживать в адаптационный период, даются рекомендации по сотрудничеству с зарубежными стажерами.
 
На портале есть новостная лента, советы для соискателей, консультации по организации малого бизнеса. Дополнительная опция ресурса — выбор ближайшей к пользователю или работодателю службы по трудоустройству: регион выбирается из заданного списка или нажатием (кликом) на интерактивную карту.

Необходимые знания языков

В Финляндии два официальных государственных языка – финский и шведский. Если вы хотите быстро адаптироваться и чувствовать себя комфортно, не говоря уже о перспективе получения гражданства Финляндии, вам необходимо выучить хотя бы один из языков этой страны. Сфера деятельности и профессиональные обязанности определяют, на каком уровне необходимо владеть финским (или шведским) языком. Например, от сезонных работников не требуется хорошего знания финского языка, – хотя это приветствуется, – в то время как преподаватель младших классов обязан владеть финским языком на очень высоком уровне.

Знание английского языка, безусловно, облегчит общение, как на рабочем месте, так и в свободное время. Но все же, не стоит забывать, что в большинстве случаев язык общения на предприятиях – финский. В Финляндии можно изучать финский язык на курсах, организованных народными училищами, общественными организациями и учебными заведениями.

Работа для русскоговорящих в Финляндии

В Суоми для трудоустройства на должность с зарплатой больше 2500 евро нужно говорить на финском языке и легализоваться. Найти должность в сфере умственного труда, обслуживании без знания финского не получится.

Работать в Финляндию из России без знания языка можно поехать через русские компании. Чаще всего вакансии для русскоязычных предлагаются такого формата:

1. Сопровождение шопинг туров в Финляндию. В обязанности входит помощь водителю в рейсе, обслуживание туристов, организаторские моменты. Заработная плата от 5000 рублей за смену.
2. Обслуживающий персонал в кафе для русских в Суоми. Такие заведения обычно стоят в туристических районах или около вокзала. Заработная плата договорная.
3. Няня в русскоязычную семью. В Суоми живут многие русские семьи, которые обучают детей на русском. Они набирают персонал, говорящий на русском языке. В обязанности входит уход за ребёнком, помощь по дому. Зарплата от 2500 евро.
4. Работа в русской фирме в Финляндии так же допускает найм русскоязычных сотрудников, но нужно дополнительно знать иностранные языки.

Когда нужна работа за границей вакансии в Финляндии рассматриваются в первую очередь такие, которые не требуют особой квалификации или опыта. Вакансии для русских в Финляндии без опыта могут быть такого плана:

1. Сборщик ягод. Собирают лесную ягоду, клубнику, малину. Оплата сдельная за каждый килограмм собранной продукции. В месяц персонал получает от 1200 евро и больше. Работники, которые перевыполняют план, могут получить на руки до 5000 евро.
2. Персонал в сельское хозяйство на фермы. Работа оплачивается от 8 до 13 евро в час, график 6 дней в неделю по 10 – 12 часов. Жилье может давать работодатель, но чаще всего за него нужно платить до 200 евро с человека.
3. Сборщики грибов, персонал на грибную ферму. Здесь нужно работать физически, до 12 часов в сутки. Оплата за час или килограмм собранной продукции. В месяц такие работники получают до 2500 евро нетто.
4. Вакансии для русских в Хельсинки находится в цехах по обработке мяса или рыбы. Работники получают от 8 евро в час, работать нужно до 12 часов в сутки. Работодатель даёт жилье и бесплатные обеды для персонала.
5. Вакансии в Хельсинки, регионах для русских на заводы и фабрики тоже часто встречаются без необходимости подтверждать образование или знать язык. Это физическая работа на конвейере с оплатой за каждый час.

Вакансии в Финляндии для русских без опыта и знания языка будут встречаться только в сфере низко квалифицированного.

Средняя зарплата рабочего на такой должности до 5000 евро до вычета налогов. Если вы хотите зарабатывать больше, нужно учить язык, подтверждать образование и искать работу по специальности.

Топ вакансий у русских в Финляндии

На одну вакансию низкой квалификации претендует более 100 резюме. Соответственно, найти работу для русского работника простейшего профиля еще сложнее. Сейчас в Суоми востребованы узкие специалисты. Есть вакансии на позицию «инженер» в разных отраслях – инженер по качеству, инженер по защите от радиации, инженер по сервису. Нужны менеджеры и супервайзеры. Само собой, это предложения для дипломированных специалистов, и шанс попасть на эту позицию у вас будет при наличии уникального опыта, который заставит работодателя выбрать вас, а не финского кандидата.

IT-специалисты

Категория IT-специалистов сейчас в тренде и это надолго – они будут нужны в любой стране, в том числе, и в Финляндии. IT специалист это одна из немногих специальностей, где кандидату не требуется знать второго языка (финского), можно обойтись английским. На этой позиции средний заработок – 4500 евро. Финские руководители с удовольствием приглашают инженеров из России, так как они считают российское техническое образование – лучшее в мире. В большинстве компаний данного профиля работает преобладающая часть русских и других национальностей, внутренний корпоративный язык – английский.

Сезонные работы в Финляндии

Самый популярный вид заработка для русских и украинских работников без квалификации и студентов. Знание языка необязательно.

В список таких работ входят:

• сбор дикорастущих ягод и грибов;
• сбор фруктов, овощей, ягод (клубника, малина) на фермерских плантациях;
• обработка фермерских полей (подготовка к зимнему периоду, высадка рассады);
• разнорабочий в теплицах (полив, прополка, опрыскивание);
• работник животноводческой или птицефермы;
• уборщик снега.

Уровень зарплат зависит от объема выполненных работ или количества отработанных часов.

В среднем сезонный рабочий получает от 1000 до 2500 евро в месяц. Проживание и питание обычно предоставляет работодатель.

Заработок сборщиков дикорастущих ягод и грибов напрямую зависит от урожайности и трудолюбия работника. Такую работу рекомендуется выбирать любителям пеших прогулок, ценителям дикой природы, совмещающим активный отдых с заработком денег.

Голубая карта Евросоюза: преимущества

Вакансии в Финляндии для русских дают возможность получить Голубую карту. Это преимущество для высококвалифицированных специалистов, так как учитываются профессиональные достижения и опыт.

Среди основных требований выделяют:

Образование. Обязательно высшее образование с периодом обучения от 3 лет. Должна быть присвоена степень магистра или специалиста

Важно, чтобы диплом соответствовал европейскому. Работа должна осуществляться строго по специальности, полученной в вузе.
Заработная плата

Она фиксирована для каждой страны. В Финляндии ее уровень составляет 4809 евро ежемесячно.
Работа. Недостаточно только иметь высшее образование. Понадобится контракт с предыдущего места работы, подтверждающий опыт от года.

Краткий анализ рынка труда

Русскоязычного населения в Финляндии становится все больше. Государство довольно быстро выходит из кризиса, поэтому квалифицированные специалисты являются очень востребованными на рынке труда. К тому же, одна из главных финских проблем — это старение населения. Все больше финских специалистов уезжает в другие страны Европы, где уровень заработной платы выше.

А среди местных физический труд не пользуется большой популярностью. К тому же, местные жители все лояльнее относятся к приезжим. А уровень финских зарплат выше, чем в России. Поэтому все больше русских хотят устроиться на работу в Суоми.

Где найти работодателей без посредников

Украинцам необходимо получить специальное разрешение на работу за границей. Поэтому поиск вакансий лучше осуществлять самостоятельно и без посредников. Для это есть несколько интернет-ресурсов, которые помогут найти работу в Финляндии.

Для начала стоит обратить внимание на официальные сайты:

— Интернет-портал Министерства занятости и экономики Финляндии. http://www.te-palvelut.fi/te/fi/
Здесь можно найти не просто вакансии, но и полезные сервисы для соискателей, а так же для работодателей. Если Вы новичок в данной сфере, то следует обратиться именно к этому сайту. Здесь есть вся подробная информация о местных центрах занятости. Так же Вы сможете подобрать конкретную вакансию для себя.

Список самых популярных сайтов для поиска работы в Финляндии:

• oikotie.fi
• uranus.fi
• monster.fi
• adecco.fi
• workinfinland.com
• eu.experteer.com
• boyden.fi
• barona.fi
• helsinki.fi

Другие популярные сайты доступны в статье — Сайты для поиска работы в Финляндии.

Плюсы работы напрямую без посредников

Среди посредников зачастую встречаются жулики. Вас могут попросить заплатить деньги вперед и пообещать найти хорошую работу. Однако, хорошие агентства не требуют никаких комиссий наперед. Зачастую составляется договор в котором указано, что комиссия посредника составляет определенную сумму или процент от первой зарплаты и выплачивается только после получения первой заработной платы от работодателя.

Так же Вас могут отправить на работу к мелкому частному фермеру и тогда Вашему заработку грозит беда. Ведь урожай зависит от погодных условий. Крупные фермеры всегда могут отправить на другой фронт работ, чтобы Вы всегда были при работе и получали деньги. В то время как у мелкого фермера в случае плохой погода заработок может быть мизерным.

Минусы работы напрямую и риски

Самый главный минус в том, что Вы можете не знать иностранных языков. В таком случае найти работодателя, прочитать договор и многое другое будет сложно. Поиск работы может затянуться. Так же сложно новичкам в этом вопросе. Ведь Вы можете забыть собрать необходимую документацию и многое другое.

Стоит отметить, что у всех посредников есть черный список работодателей. У Вас же его нет. Поэтому, занимаясь поиском самостоятельно Вы рискуете попасть на мошенников, которые могут не заплатить полностью за работу

Очень важно полностью читать договор как можно внимательнее. Там должны быть прописаны условия работы и оплаты труда

За сверхурочные обязательно должны платить больше на 50-100%. Но если это не прописано в договоре и работодатель нечестный, то Вы рискуете остаться без положенных выплат.

Уровень жизни рядовых граждан

Для Финляндии характерна активная пропаганда здорового образа жизни и бесплатное образование. Зарплата здесь является не самой высокой по Европе, но относится к числу наиболее стабильных. Ее размер существенно зависит от пола, возраста, сферы деятельности, службы в государственных структурах или работы в частной сфере.

Средняя заработная плата составляет 3200 евро среди местного населения. При этом налоговый инспектор получает 4000 евро, а нотариус только 3000. Средний доход женщин на 20% ниже, чем у мужчин на аналогичных позициях.

Доходы покрывают основные расходы. Положение лучше у тех, кто тратит средства только на продукты питания и товары первой необходимости. Если нужно платить за съемное жилье, жизнь становится труднее.

При этом в стране установлены высокие налоги, большие расходы на общественный транспорт. Многие предпочитают автомобиль на дизельном топливе – это позволяет экономить.

Сфера строительства

В этой сфере нужно искать работу в Финляндии от прямых работодателей. Потому что для того, чтобы работать в строительстве, вам необходимо предоставить все необходимые документы, выплачивать налоги и вступить в профсоюз строителей. Профсоюз — это гарантия того, что работнику выплатят заработную плату.

Соискатель должен владеть разговорным английским и иметь опыт работы в этой сфере. Чем больше у строителя разряд, тем выше его заработная плата. Средний оклад — в диапазоне от 1500 евро до 3000 евро. Также вам могут выплатить премию. При устройстве на работу обязательно заключайте трудовой договор с нанимателем, чтобы вам выплатили заработную плату и премии.

Процедура официального трудоустройства

Уезжать в Финляндию на работу гражданин стран СНГ может при наличии официального разрешения. Таковым является рабочая виза или разрешение на проживание, одновременно являющееся разрешением на работу.

Очередность действий

Работодатель должен разместить вакансию в отделении государственной биржи труда. Если в течение месяца на нее не будут претендовать граждане Финляндии или стран ЕС, то работодатель получает разрешение нанять на работу иностранного гражданина. На приглашении на работу ставится соответствующая отметка. Далее:

1. Работодатель и соискатель (аппликат) заключают трудовой договор (контракт), в котором обязательно указываются название, юридический адрес, контактные данные нанимающей стороны и размер месячной зарплаты.
2. Работодатель высылает приглашение на работу.
3. Находится место ПМЖ.
4. Оформляется рабочая виза или вид на жительство.

Виды разрешений на работу

На срок работы, не превышающий 3 месяца (сезонные работы), оформляется краткосрочное разрешение.

Для трудоустройства на срок более 3 месяцев выдается долгосрочное разрешение.

Категории, не требующие разрешения на работу

Оформлять разрешение на работу не нужно:

• владельцам голубой карты ЕС;
• профессиональным исполнителям и работникам искусств, приглашенным государственными компаниями на срок до 3 месяцев;
• спортсменам и тренерам, приглашенным федерацией спорта Финляндии на срок до 3 месяцев;
• преподавателям, лекторам, профессорам, приглашенным местными ВУЗами;
• лицам, работающим в Финляндии по международным договорам;
• сотрудникам консульства и членам их семей;
• беженцам.

Перечень необходимых документов

Для оформления разрешения необходимо предоставить:

заполненную анкету от заявителя, скачать бланк анкеты;

заполненное и подписанное приглашение от работодателя ТЕМ 054, скачать бланк ТЕМ 054;

• 2 цветных фотографии 36х47 мм;
• загранпаспорт со сроком действия, на 3 месяца превышающим время пребывания в стране;
• копию всех страниц гражданского паспорта;
• медицинскую страховку минимум на 30 000 евро;
• договор аренды жилья или справку (копию договора) о предоставлении жилья работодателем;
• заполненный формуляр о передаче на хранение и обработку персональных данных;
• согласие на обработку персональных данных;
• квитанцию об уплате пошлины.

Оформление рабочей визы

Документом, разрешающим трудоустройство в Финляндии, является виза или вид на проживание (ВНЖ). Для их получения необходимо обратиться в Представительство или Консульство Финляндии в стране проживания. Прошение подается за 3 месяца до выезда.

Критерии отбора кандидатов на получение рабочей визы

При рассмотрении кандидатов на выдачу визы учитываются:

• возраст;
• образование;
• знание государственных (финский и шведский) и английского языка;
• профессиональный опыт;
• квалификация;
• состояние здоровья;
• отсутствие судимости.

Продление рабочей визы

Въездная виза продлению не подлежит. Если работодатель хочет продлить контракт с рабочим, оформляется новая виза или разрешение на проживание.

ВНЖ статуса В продлевается на 1 год, статуса А — на 4 года с правом получения гражданства страны.

Плюсы и минусы работы в Финляндии

Работа в Финляндии, как и в любой другой стране мира, имеет положительные и отрицательные стороны.

Среди плюсов можно выделить следующие:

1. Оплата труда в разы выше, чем в странах СНГ, и опережает инфляцию;
2. Возможность повышения квалификации и карьерного роста на европейском рынке труда;
3. Работодатель часто оплачивает полис ДМС;
4. Официально трудоустроенные мигранты получают защиту и поддержку властей;
5. Некоторые работодатели знают русский язык (до 30% населения);
6. Доброжелательное отношение большинства населения к приезжим;
7. Каждый час согласованной переработки оплачивается в двукратном размере.

Есть и существенные минусы:

1. Языковой барьер и сложности адаптации в новой культурной среде;
2. Высокие налоги, как и во всех скандинавских странах;
3. Дорогое жилье и коммунальные платежи;
4. Из-за наплыва иммигрантов, найти работу теперь сложнее, особенно для неквалифицированных работников;
5. Суровое наказание за нелегальное трудоустройство;
6. Есть риск нарваться на мошенников при поиске работы.

Каждое физическое лицо, получающее доход, должно платить подоходный налог. Для местного населения установлена прогрессивная шкала от 7 до 30%, в зависимости от размера зарплаты. А вот для трудовых иммигрантов ставка фиксированная – 35%.