Работа в испании: как найти, кем устроиться и сколько можно заработать?
Содержание:
- Зарплаты
- Ценовая политика в стране
- Специализированные сайты вакансий в Испании:
- Empleate
- Как трудоустроиться в Испании?
- Востребованные специальности в Испании для русских вакансии 2021
- Привлекательность Испании для трудовых мигрантов
- Рабочий на производстве
- Получение визы
- Возможные проблемы при трудоустройстве в Испании
- Много ли русских в Испании?
- Сезонная работа в садах, на фермах и полях
- Видео: Как получить работу в Испании. Советы успешных
- Процедура официального трудоустройства
- Computrabajo
- Сфера недвижимости: зарплаты и перспективы
- Чем привлекательна Испания для трудовых мигрантов
- Переводчик или преподаватель иностранных языков
Зарплаты
Минимальная зарплата в Испании в начале 2018 года составляла €764,4. К 2020 году власти страны хотят повысить эту цифру до €850, но предупреждают, что планам суждено сбыться, только если экономическое развитие пойдет там, как они предполагают. Средний доход в государстве – на уровне €1800-2200. Конкретная сумма зависит от квалификации и региона. К тому же, многие здесь трудятся неофициально и при этом умудряются получать пособия как безработные (70% от минималки).
Люди с опытом (старше 55 лет) зарабатывают в 1,5-2 раза больше молодых специалистов, а доходы мужчин в среднем на 30% выше, чем у женщин. Самые высокие зарплаты – в Стране Басков, Мадриде, Каталонии. Заметно меньше получают на Канарах, в Галисии, Эстремадуре.
Самые высокооплачиваемые специалисты в Испании, по результатам недавнего исследования, – ортодонты и имплантологи. До вычета налогов они получают €70720 в год. Директор по информационным технологиям получает €50115, коммерческие директора – порядка €49730.
Средние зарплаты в Испании за месяц:
- стоматолог – €3900;
- директор по продажам – €3600;
- консультант по программному обеспечению на предприятии – €3400;
- специалисты IT-сферы (не руководящие должности) – €2000-3000 в месяц;
- врачи (широкий профиль) – €2500-3500;
- инженеры – €2000-3000;
- менеджеры – €1500-2000;
- строители – €1500-2000;
- низкоквалифицированные специальности с плохим знанием языка (уборщицы, грузчики, сборщики урожая, домработницы, разнорабочие, сторожи и т.д.) – €500-1000;
- водители-дальнобойщики – €1500-2000;
- работники туристической сферы со знанием языка (хостесы, официанты, гиды, бармены и т.д.) – €1200-1500;
- операторы call-центра: €1000-1300;
- няни с опытом и знанием языка (с проживанием) – €900-1000;
- механики – до €2000-2500.
Ценовая политика в стране
Для жителя Москвы может показаться, что зарплаты в Испании не такие уж и большие, как нам хотелось бы. Однако так может подумать лишь тот человек, кто не знает ценовую обстановку в этом государстве. Почему испанцы имеют высокий уровень жизни при средней заработной плате в 900 евро? Все дело в ценах на продукты и услуги.
Стоимость большинства продуктов в Испании намного ниже, чем в любой стране в Европы. Практически любой российский супермаркет позавидует своим испанским «коллегам», поскольку цены здесь действительно могут приятно удивить. Стоимость аренды жилья начинается от 150 евро в месяц. Причем за эту скромную сумму получится снять не скромную комнатку в гостинице, а вполне просторную квартиру со всеми удобствами. Цены в ресторанах также вполне доступны для простого населения. Ужин на двоих обходится в 10-14 евро. Если вы будете и вовсе экономить, приобретая продукты питания для готовки, то достаточно будет потратить 150 евро для того, чтобы прожить в течение месяца.
Также Испания может похвастаться достаточно дешевой бытовой техникой по сравнению с северной и западной Европой. Компьютеры здесь стоят намного дешевле, чем в России, а качество комплектующих остается неизменным. А чего уж говорить об акцизах на табачную и алкогольную продукцию? Вино местного производства стоит не дороже, чем двухлитровая упаковка сока в России.
Довольно интересным фактом является то, что многие водители из Франции не стесняются заезжать в Испанию для того, чтобы заправить полный бак своего автомобиля дешевым топливом. Для страны, которая практически не занимается добычей нефти, это неплохой показатель.
Специализированные сайты вакансий в Испании:
spain.xpatjobs.com — вакансии для иностранцев-мультилингвов
tecnoempleo.com — вакансии для инженеров, специалистов IT и технических специалистов
В Испании стабильно высок спрос на специалистов в IT сфере, поэтому если вы востребованный программист, владеете английским, то можете смело подавать резюме на работу в испанскую компанию.
ticjob.es – работа в Испании, вакансии для программистов
ingenieros.es – работа в Испании, вакансии для инженеров
studentjob.es — работа и практика для студентов, работа в Испании, вакансии для украинцев и не только
experteer.es — вакансии для менеджеров и высококвалифицированных специалистов
pmfarma.es — вакансии для медиков в Испании
turijobs.com — работа в Испании с сфере туризма
empleoenturismo.com — работа в Испании и образование в сфере туризма
hosteleo.com — работа в ресторанно-гостиничной сфере
Работа в Испании для женщин, это чаще всего ресторанно-гостиничная сфера или туризм, для того, чтобы устроиться на такую работу, знание испанского языка обязательно, как и приятная внешность, и умение общаться с людьми.
На следующих сайтах по поиску работы в Испании, можно найти работу в Испании на лето или работу в Испании для девушек, на сайтах есть всевозможные предложения, от работы по сбору цитрусовых до управляющих должностей:
monster.es
trabajo.org
trabajando.es
acciontrabajo.es
bolsadetrabajo.com
Доска объявлений trabajos.com — работа в Испании, предложения от различных компаний и частных лиц.
jobtonic.es
opcionempleo.com
laboris.net
tablerotrabajo.com
miltrabajos.com
simplyhired.es
marcaempleo.es
Дополнительные варианты
Хорошие варианты для поиска работы в Испании:
- Местные газеты и журналы (к примеру, ElPais, ElMundo).
- Личные контакты (друзья, знакомые).
- Рассылка резюме в крупные местные компании: GasNaturalFenosaBanco, Repsol YPF, Telefónica, BBVA, Iberdrola, Grupo ACS.
Также загляните на сайт Ассоциации предприятий по временному трудоустройству. Здесь можно найти информацию о работу в стране, контакты крупнейших агентств, помогающих найти место, тематические исследования.
Лидерами среди агентств являются:
· AltaGestion
· FlexiPlan
· Adecco
· Randstad
Empleate
Бесплатная площадка Empleate.gob.es создана госслужбой занятости SEPE, которая входит в Министерство занятости и соцобеспечения Испании. Это привлекает как соискателей, готовых работать в частных организациях и фирмах, так и кандидатов, претендующих на места в штате муниципальных структур. В базе содержится только актуальный контент, так как данные о пользователях, не посещающих Empleate больше года, из системы удаляются.
Пользователи могут пройти мини-тест, по окончании которого выявится перечень вариантов занятости, адаптируемых к его профилю. На заглавную страницу вынесены предложения, востребованные на момент посещения ресурса, самые стабильные должности месяца. Можно ознакомиться с электронными справочниками, отраслевыми исследованиями. Есть версии на испанском языке и англоязычная.
Как трудоустроиться в Испании?
К сожалению, украинцы и жители России не имеют никакого отношения к Колумбии, Доминикане и Эквадору. А именно граждане этих государств обладают правом беспрепятственного трудоустройства в Испании.
Тем, кто не относится к ЕС, не является успешным предпринимателем, известным спортсменом или певцом и не имеет вида на жительство, приходится ожидать приглашения работодателя. Следуя законам Испании, он сам должен доказать властям, что местные жители не имеют желания занимать предлагаемые должности, а иностранные специалисты – именно то, что нужно. При этом для каждой провинции страны составляется свой список вакантных мест.
Когда органы самоуправления провинции передают согласие на прием иностранного специалиста, можно приступать к сбору документов для передачи в консульство. Цель последнего шага – получение вида на жительство и разрешение на работу.
Востребованные специальности в Испании для русских вакансии 2021
В 2021 году испанский рынок вакансий весьма обширен, из-за чего есть возможность встретить огромное число работодателей, которые выражают свою заинтересованность в принятии на работу рабочих разных специальностей.
Наибольший уровень спроса на протяжении многих лет наблюдается в:
- рабочем штате сотрудников;
- профильных рабочих;
- поварах;
- сезонной работе среднего и низкого уровня классификации.
Вакансии по работе в Испании для русских без знания языка имеют вид:
- продавец-консультант, включая менеджеров;
- строители (плиточники, маляры, сварщики и др.);
- водители для такси, общественного, коммерческого и корпоративного транспорта;
- квалифицированный медицинский персонал — медсестры;
- няни, сиделки для пожилых людей и инвалидов — нужно знать хотя бы на базовом уровне и иметь стаж работы от 3-х лет;
- официанты в многочисленные кафе и ресторанов;
- сезонные сотрудники с целью сбора сельскохозяйственных культур, в частности мандаринов.
Помимо этого наблюдается востребованность и на квалифицированный штат сотрудников, у которых есть в наличии диплом об оконченном высшем образовании.
В частности есть возможность официально трудоустроиться:
- врачами различного направления, хирургами, анестезиологами;
- юристами широко спектра, адвокатами;
- It-специалистами;
- представителями многочисленных инженерных специальностей;
- опытными специалистами в сфере недвижимости — стаж работы часто обязателен;
- переводчиками для бизнеса и туризма в общем;
- гидами, экскурсоводами.
Естественно, что к высококвалифицированным сотрудникам предъявляются серьезные требования по подтверждению квалификации.
В частности, необходимо иметь диплом, котирующийся и подтвержденный в Испании, сертификаты и свидетельства, подтверждающие наличие стажа и квалификации, а также все необходимые миграционные документы, разрешающие длительное проживание в стране.
Советуем прочитать эти статьи:
Как эмигрировать в Канаду из России
Работа в Финляндии для русских вакансии 2021 без знания языка
Как найти работу в Китае для русских
Среди мужчин наиболее популярны рабочие специальности в сфере строительства, ремонта автомобилей, мебельного производства и т.д.
Женщины чаще устраиваются по таким вакансиям как няня, сиделка, медсестра, переводчик, гид, продавец.
На временные работы по сбору цитрусовых едут представители обоих полов, так как это открывает возможность за короткий срок заработать достойную сумму без оформления документов на длительное пребывание в стране.
Привлекательность Испании для трудовых мигрантов
Испания привлекает желающих заработать, прежде всего, по следующим причинам.
- Средний уровень зарплаты выше, чем в любой стране СНГ.
- Местное население лояльно относится к иммигрантам.
- Работу в Испании можно найти как постоянную, так и сезонную.
- Комфортный рабочий день. В основном испанцы работают по утрам и вечерам, перерыв на сиесту длится 2-3 часа.
- Работодатели чётко соблюдают нормы испанского трудового законодательства.
В 2019 году минимальная зарплата в Испании составляет €764, а средняя — €1921. Это ниже, чем в Германии или Франции. Но в 2 раза выше, чем в странах Восточной Европы и более чем в 3 раза больше чем в России и Украине. Уровень зарплаты для профессий, не требующих специального образования и квалификации, в среднем составляет от €700 до €1200. Квалифицированные кадры получают более €2000. Система налогообложения – прогрессивная. Размер подоходного налога – от 19 до 45%, больше всех платят лица с доходом от €60 000 в год.
Испания считается второй по туристической популярности среди всех стран Шенгенского соглашения и одним из лучших государств для переезда на ПМЖ. Но, несмотря на это, Испания является второй среди европейских стран по уровню безработицы: в 2019 году этот показатель составил 16%. Среди молодежи безработица в 2 раза больше, чем среди зрелого населения. Правительство предпринимает все возможные усилия, чтобы снизить этот показатель, преодолевая последствия кризиса 2008-2010 годов и проводя социальные и экономические реформы. Результаты есть – за 2 последних года безработица снизилась на 4%.
До 2008 года, когда на Европу обрушился финансово-экономический кризис, испанцы были очень разборчивы в выборе профессии, не желали получать низкую зарплату и работать в ненормированном графике. У многих в семьях работали иностранцы в качестве прислуги. Теперь же они стали менее избирательными, но тяжёлым трудом пренебрегают и сейчас.
Спрос на труд иностранцев здесь всегда будет высоким. Это связано с менталитетом испанцев: они достаточно легко относятся к срокам выполнения обязательств. Работодателям проще нанимать мигрантов, особенно в сфере сервиса, ресторанного и гостиничного бизнеса.
Рабочий на производстве
Отвечая на вопрос о том, кем можно работать в Испании русскому человеку, нельзя не упомянуть о должности обычного рабочего на заводе или фабрике. Как правило, для трудоустройства потребуется минимальный перечень документов: паспорт, а также медицинская и трудовая книжка. Приветствуется владение языком на профессиональном уровне, однако вполне должно хватить и базового. Зато справки об образовании работодатель, как правило, не требует.
В большинстве случаев во время производства рабочий занимается выполнением одной и той же обязанности, одновременно участвуя в производственном процессе. Если вы будете выполнять все быстро и качественно, то никаких проблем в дальнейшем возникнуть не должно. Если же вы начнете стопорить рабочий процесс, то работодатель имеет право прекратить с вами сотрудничать, однако такое происходит крайне редко.
Большинство русских работают на различных заводах и фабриках по пошиву одежды, изготовлению подсолнечного и оливкового масла, производству кондитерских изделий и так далее. Рабочий процесс иммигранта сводится к тому, что он либо наклеивает на товар этикетки, либо расфасовывает его по коробкам и относит на склад.
Получение визы
Тип визы соответствует типу выданного разрешения на работу. Будьте готовы к тому, что процесс оформления затянется на 1-3 месяца, и в это время покидать страну не желательно – вас могут вызвать на собеседование в Консульство. Срок действия визы – от 91 дня до 5 лет.
Для получения рабочей визы вы должны лично подать в Консульство следующий список документов:
- паспорт + копии всех страниц, а также загранпаспорт со сроком действия не менее 4 месяцев;
- 3 фотографии по установленной форме;
- справки об отсутствии судимостей, а также из поликлиники о том, что у вас нет заразных заболеваний;
- подтверждение финансовой независимости (в качестве гаранта может выступать работодатель или вы предоставляете выписку со счета в банке);
- копия трудового договора и разрешения на работу (присылает наниматель).
Все документы должны быть на испанском языке. При переводе обязательна легализация. Дополнительно нужно приложить квитанцию об уплате консульского сбора в размере €60.
В Испании, как и во многих странах ЕС, существует квотирование: то есть количество рабочих мигрантов, прибывающих в страну каждой год, ограничено определенным числом. Поэтому чем более высокая у вас квалификация и востребованная профессия – тем больше шанс, что вам выдадут разрешение и визу. Оптимальный вариант для специалистов с высшим образованием, стремящимся переехать в Испанию – Голубая карта.
Возможные проблемы при трудоустройстве в Испании
Во-первых, необходимо заранее озаботиться получением легального статуса. Большая часть возможностей для беспроблемного оформления нелегала уже закрыта, остальная часть может закончиться в самое ближайшее время. Жить без документов в Европе довольно опасно, и сложно.
Обязательно знание языка, чем выше уровень, тем проще Вам будет найти достойную работу и просто жить в стране: без хорошего знания языка это крайне некомфортно – Вы окажетесь запертыми в круге русскоговорящей диаспоры Вашего района.
Остерегайтесь всевозможных мошенников. Страшные истории с девушками, попавшими в рабство, приехав работать на сборе апельсинов в большинстве своем только для желтых газет, в объявлениях по предложению работы в сфере оказания имнтим-услуг так и пишут, все честно. Однако мошенников, занимающихся продажей работы и обустройством иностранцев все еще предостаточно
В любом случае стоит с большой осторожностью отдавать деньги людям, в добросовестности которых Вы не уверены
А в остальном эта возможность в жизни, которую стоит попробовать. Несмотря на кризис и ужесточающиеся условия работы для нелегалов, те, кому удается закрепиться в новой среде практически не возвращаются, а если и возвращаются, то потом приезжают снова. Но вот для того, чтобы найти свое место в новой стране как ни банально звучит, Вам придется долго и упорно работать. Из-за проблем с безработицей и общеевропейского кризиса, эту страну трудно назвать идеальной для иммиграции. Но все же здесь пока только закрываются возможности, давно исчезнувшие в большинстве других стран ЕС.
Советуем прочитать эти статьи:
Заработная плата в США 2020
Новые правила нахождения в странах Шенгена в 2020 году
Работа в Дании для русских вакансии 2020 без знания языка
Много ли русских в Испании?
К сожалению, официальной статистики по количеству легально проживающих иммигрантов из России нет, однако большинство экспертов сходятся во мнении, что это число приближено к 52 тысячам человек. Также в Испании можно найти около 98 тысяч иммигрантов из Украины и около шести тысяч — из Беларуси. Однако не стоит забывать и о лицах, которые проживают в стране нелегально. Конечно же, с каждым годом таких людей в стране становится все меньше, однако не брать их в расчет вовсе — нельзя. Если вы решили проникнуть в Испанию нелегально, то вам стоит приготовиться к большим проблемам при трудоустройстве, поскольку ни один уважающий себя работодатель не захочет так рисковать.
Теперь понятно, кем работают русские в Испании. В статье были перечислены далеко не все популярные профессии, а лишь наиболее востребованные из них. Стоит отметить, что практически любой человек сможет найти в этой европейской стране занятие, которое будет соответствовать его навыкам и знаниям. Также не забывайте о том, что для получения хорошей заработной платы рекомендуется подучить испанский язык и получить хорошее образование. Государство гарантирует минимальную заработную плату от двух тысяч евро для квалифицированных специалистов, однако и обычному работяге здесь не составит труда найти себе хорошо оплачиваемое занятие.
Сезонная работа в садах, на фермах и полях
Теплый климат создает благоприятные условия для выращивания фруктов и овощей. Для их сбора, обслуживания садов и полей регулярно требуются рабочие руки. Вакансия сборщика мандаринов и других культур является одной из наиболее популярных среди трудовых мигрантов региона.
Особенность полевых работ в том, что они продолжаются практически в течение всего года. В январе производится обрезка деревьев, весной необходимо удалять излишки цветов для контроля объемов урожая, а с мая по сентябрь идет сезон сбора урожая. Для всего перечисленного привлекается временная наемная рабочая сила.
Как правило, сборщиками фруктов становятся мигранты из Эквадора, Колумбии и Доминиканской республики. Для них действуют упрощенные условия въезда и трудоустройства на полевые работы. Также, благодаря кризису, все чаще места в сельском хозяйстве занимают сами испанцы, среди которых подобный труд считается тяжелым и низкооплачиваемым.
Требования к сборщикам урожая достаточно просты:
- Физическое здоровье и выносливость;
- Минимальный уровень владения испанским языком;
- Наличие документов, подтверждающих легальное пребывание в стране.
Для того чтобы устроиться сборщиком мандаринов, необходимо обратиться в центральное отделение профсоюза работников сельского хозяйства региона в который вы планируете приехать. Также можно обратиться напрямую в фермерское хозяйство.
Для персонала, работающего на фермах, действуют следующие условия:
- Почасовая оплата – 5-10 евро в час;
- Проживание на территории хозяйства в общежитии за счет работодателя или по минимальной ставке;
- Питание на территории фермы за счет работодателя;
- Расчет еженедельно или ежемесячно.
В целом, на такой должности можно заработать от 800 до 1500 евро. Но стоит помнить, что официальное трудоустройство означает вычет налогов с заработной платы, поэтому на руки работник получит меньше (налог для трудовых иммигрантов составляет 24%).
Видео: Как получить работу в Испании. Советы успешных
Иностранцам, владеющим высокой профессиональной квалификацией, выдается разрешение на работу категории C. Оно оформляется на 2 года и действует на всей территории страны.
Стажировка в Испании
Выпускники вузов гостиничного и туристического бизнеса могут попытаться пройти стажировку в испанской компании. Это позволит улучшить профессиональные навыки и степень владения местным языком. Кроме специалистов отельного бизнеса, в Испании часто проходят стажировку юристы, переводчики и экономисты.
Главное условие — высшее или незаконченное высшее образование и владение испанским языком на разговорном уровне. Стажировка может длиться от 3 до 18 месяцев.
Нужна ли нострификация диплома
Для трудоустройства в соответствии с ранее полученным высшим образованием в одной из стран СНГ гражданину понадобится пройти нострификацию диплома. Для этого нужно подать заявление в ближайший профильный вуз на территории Испании. Если человек закончил политехнический институт, нострификацию следует проводить в ближайшем испанском «политехе».
На основании изучения документа и выписки к нему, а также краткого профессионального собеседования, комиссия принимает решение о признании диплома. Это позволит иностранцу устраиваться на работу в Испании согласно своему образованию.
Чем грозит попытка нелегального трудоустройства
Незаконная работа в Испании по просроченной или туристической визе влечет депортацию за пределы Шенгенской зоны с последующим запретом на въезд в течение 2 лет. Работодатель, организовавший трудоустройство нелегала, будет оштрафован на сумму от 6000 до 60 тысяч евро.
Процедура официального трудоустройства
Для официального трудоустройства россиянину необходимо получить рабочую визу. Без неё соискатель не сможет легально пересекать границу и устраиваться работать в Испании. Но прежде нужно дождаться приглашения от работодателя, а также контракта с указанием должности, на которую претендует сотрудник.
До этого потенциальный наниматель в Испании должен будет обратиться в местное отделение Министерства труда за соответствующим разрешением.
Очередность действий
Для граждан бывшего СНГ предусмотрен следующий алгоритм действий:
- Найти в Испании работодателя, заинтересованного в профессиональных навыках соискателя.
- Наниматель в Министерстве труда либо в отделе по делам иностранцев получает разрешение принять на работу заграничного работника и высылает ему приглашение с оформленным контрактом.
- Подаются документы на оформление рабочей визы.
- Подыскивается место жительства.
- Оформляется ВНЖ.
После прохождения всех этапов процедуры россиянин, украинец или казахстанец получает официальный статус, а также возможность легально трудиться и проживать на территории Испании.
Виды разрешений на работу
Предусмотрены различные типы:
- «А» — разрешена временная работа по контракту, сезонная занятость.
- «B» — выдаётся сроком на 1 год для квалифицированных работников.
- «С» — предназначен для профессиональных сотрудников, которые не планируют уезжать и хотят остаться работать в Испании.
- «D» — для предпринимателей, срок действия 1 год.
- «D-продлённый» — действует 2 года. Выдаётся после того, как заканчивается срок действия разрешения типа «D».
- «E» – трёхгодичный. Является продолжением типа «D-продлённый».
- «G» — выдаётся гражданам третьих стран, находящихся в командировке на территории Испании. Срок действия в течение года и при необходимости может быть продлен ещё на 12 месяцев.
Определённый тип выдаётся в зависимости от условий работы и вида деятельности, которой планирует заняться иностранец.
Категории, не требующие разрешения на работу
От этой необходимости освобождены несколько групп лиц:
- волонтёры, которые выступают в защиту экологии в Испании, ведут борьбу с бедностью и отстаивают права женщин;
- предприниматели, ранее въехавшие на территорию страны по туристической или гостевой визе, но впоследствии открывшие собственный бизнес;
- беженцы.
Перечень основных документов
Пакет документов, который подаётся заявителем в консульство:
- заполненное заявление на получение визы;
- паспорт и ксерокопии всех его страниц;
- фото паспортного размера, 3 штуки;
- разрешение на работу, выданное в Министерстве труда Испании;
- копия контракта с нанимателем, заверенная в отделе по делам иностранцев;
- документ, подтверждающий отсутствие судимости у соискателя;
медицинский страховой полис и справка, указывающая на удовлетворительное состояние здоровья кандидата;
квиток оплаты визового сбора.
Предоставленные документы, за исключением паспорта, должны быть предварительно переведены на испанский язык и заверены у нотариуса.
Бланк анкеты для получения визы в Испанию можно скачать тут.
Оформление рабочей визы
Для получения рабочей визы, бумаги подаются в Консульский отдел Посольства Испании. Срок рассмотрения заявления несколько месяцев. Если профессия соискателя дефицитная и он может документально подтвердить наличие у него опыта по профессии, то процесс оформления может заметно ускориться. Сбор за оформление испанской рабочей визы составляет порядка 60 евро. Если пользоваться услугами посредников, заплатить придётся в два раза дороже.
Критерии отбора кандидатов
Соискателей оценивают исходя из следующих критериев:
- возраст;
- образование;
- востребованность профессии;
- квалификация;
- опыт, навыки;
- уровень владения испанским и английским языками;
- состояние здоровья.
Ввиду того что в Испании высокий уровень безработицы, кандидатов оценивают достаточно жёстко. Шансы получить рабочую визу выше, если профессия и навыки претендента будут представлять особую ценность для экономики страны.
Продление рабочей визы
Существуют общие правила для всех типов виз. Заявление о продлении подаётся в иммиграционное ведомство по месту жительства в Испании. Прошение необходимо зарегистрировать не позднее последнего дня срока действия визы, но ранее двух месяцев от этой даты. За продление предусмотрена оплата госпошлины в размере 60 евро.
Computrabajo
Сервис Computrabajo.es гарантирует соискателям, что те станут видимыми для тысяч компаний. После оставления резюме можно отслеживать число просмотров и процесс отбора по вакансиям, на которые кандидатом подавалась заявка.
Задаваясь целью трудоустроиться в Испании, следует реалистично оценивать свои возможности, особенно в плане владения языком. Даже безупречное владение Español может оказаться недостаточным, если работодатель находится, к примеру, в Каталонии или Валенсии. Он наверняка предпочтет кандидата, знающего соответственно каталонское наречие или валенсийский диалект.
Сфера недвижимости: зарплаты и перспективы
Недвижимость в Испании пользуется большим спросом среди иностранцев, приобрести собственный дом или квартиру на курорте или в тихом сельском районе страны мечтают многие люди. В связи с этим, есть спрос на квалифицированных специалистов. В частности, нужны риелторы, особенно специалисты со стажем, знающие как испанский, так и русский и английский языки.
Трудоустроиться сюда можно только по приглашению от работодателя. В ваши задачи будет входить поиск потенциальных клиентов, демонстрации объектов, сопровождение сделок и ведение учета продаж. Заработок в этой сфере доходит до 4000 евро в месяц. Кроме того, агентства предлагают бонусы и премии особенно эффективным сотрудникам.
Чем привлекательна Испания для трудовых мигрантов
Выбор Испании редко когда связан исключительно с финансовым вопросом. В Евросоюзе есть много государств, где уровень зарплат значительно выше. Однако у Испании есть другие преимущества, которые в итоге способны склонить чашу весов в пользу переезда именно в эту страну. К ним относится низкий уровень расходов, как на продукты, так и на аренду жилья. В отличие от Германии или Великобритании, в Испании все еще можно снять квартиру за 300-400 евро. Даже если учесть, что зарплата неквалифицированного работника составляет чуть больше 1000 евро, это не так уж дорого.
Еще одна важная причина, по которой Испанию выбирают иностранцы, это субтропический климат. По сравнению с холодной Северной Европой, здесь тепло и солнечно большую часть года. Поэтому жизнь в этой стране не только более приятна, но и экономна — не нужно много платить за отопление.
Переводчик или преподаватель иностранных языков
В настоящее время многие испанские компании выходят на иностранные рынки, поэтому все чаще стали прибегать к услугам переводчиков как для письменных, так и устных переводов. Некоторые компании заключают соглашения с языковыми школами для корпоративных занятий. Многие школы начинают предлагать уроки русского языка для иностранцев, ставшие особенно популярны у компаний отельного и ресторанного бизнеса, желающих привлечь как можно больше русскоговорящих клиентов.
Весомым фактором послужит владение английским, немецким или французским языком либо несколькими языками. Расширение связей с азиатскими странами делает переводчика китайского языка очень актуальной вакансией в Испании.
Оплата труда переводчика осуществляется по часам, преподавателя – в зависимости от условий школы. Как правило, все переводчики и преподаватели иностранных языков являются индивидуальными предпринимателями.