Средняя пенсия в англии (великобритании) в 2019-2020 годах

Уровень пенсий в Великобритании

Вопрос, какая пенсия в Великобритании в 2019 году, интересует многих – не только потенциальных мигрантов, но и местных жителей, достигших зрелого возраста. Большинству из них известно, что в 2016 году в стране была проведена реформа системы пенсионного обеспечения и реальные цифры пенсии со стороны государства претерпели изменения.

Прежде всего необходимо сказать, что минимальная пенсия возросла, причем заметно – на 33,7 %. В частности, у британца, вышедшего на заслуженный отдых до 01.04.2016, она составляет £113,10 в неделю.

Но средняя пенсия в Англии превышает базовую. Дело в том, что размер финансовой помощи пожилым людям со стороны государства зависит от множества факторов. Так, например, чем больше пенсионный стаж, тем больше объем выплат. Каждый год пребывания на заслуженном отдыхе увеличивает доход англичанина на £ 4,44 в неделю.

Что же касается максимальной пенсии в Великобритании, то ее размер ничем не ограничен. Для того чтобы вы получили представление о порядке цифр, приведем всего лишь два примера.

• Экс-премьер Британии Тони Блэр получает в год на заслуженном отдыхе £520,14 тыс. в год (40 083 341 рублей). Это самая большая пенсия в мире среди бывших лидеров государств.
• Приблизительно такая же пенсия полагалась премьер-министру правительства Великобритании Гордону Брауну. Но в январе 2008 года, пребывая на этой должности, он отказался претендовать на пенсию в таком размере после того, как уйдет в отставку. Этим поступком он призвал парламентариев ограничить повышение своих зарплат.

Необходимый трудовой стаж

Чтобы получить возможность оформить пенсию, необходимо подтвердить свой трудовой стаж. Эксперты рекомендуют внимательно ознакомиться со схемой расчета данного показателя, выяснив все ключевые параметры, оказывающие на него влияние.

В трудовой стаж (qualifying years) входят:

• все годы, в течение которых сотрудник имел статус employed;
• все годы ведения трудовой деятельности в статусе self-employed, если выплачивались страховые взносы National Insurance Contributions;
• срок, на который предоставлялось пособие на ребенка (сhild benefit), даже если на то время работа отсутствовала;
• период, на протяжении которого человек зарабатывал в неделю не менее £155.

Проверка пенсионного статуса человека осуществляется путем отправки запроса в Департамент правительства Соединенного Королевства по налогам и таможенным пошлинам (HMRC). Если стажа для минимальной пенсии окажется мало, можно выплатить недостающие страховые взносы, купив таким образом необходимые годы.

Удивительное о пенсиях и пенсионном возрасте в царской России

В царской России до 1917г. пенсии и пенсионный возраст прошли следующую эволюцию

• с 1720 г. по «Уставу Морского Русского Военного Флота» «пенсии» стали начислять вдовам и детям погибших морских офицеров. Так Петр l пытался «популяризовать» военно-морскую службу в среде дворян;
• с 1758 г. пенсионные выплаты моряков были распространены на сухопутные войска, а с июня 1761 г. на гражданских чиновников;
• с 1764 г. Екатерина ll установила «пенсионный возраст» (выслугу лет) — 32 года для военных,и 35 лет для «гражданских» сотрудников госаппарата;
• с 1827 г. Николай ll ввел единый пенсионный фонд России с гарантированными выплатами пенсий дворянам в зависимости от их оклада на службе. Система оставалась неизменной до 1917г.
• с 1896 г. военнослужащим для получения «полного пенсиона» несколько увеличили срок службы до 35 лет (сравняли с моряками), но дали возможность получить 1/2 пенсии через 25 лет службы. При ранении или тяжелом заболевании срок службы сокращался: за стаж в 20 лет давали полную пенсию, от 10 до 20 лет — две трети, от 5 до 10 лет — 1/3 пенсии. При несении службы в «опасных регионах» (Польша, Туркестан, Кавказ) 5 лет шло за 7 лет в счет «пенсионного возраста» военнослужащего.

Размер пенсий делился на 9 разрядов. Например, врач в больнице, учитель старших классов и подпоручик в армии получали на службе 80-90 золотых рублей в месяц зарплаты (при выходе на пенсию — 85 руб. 80 копеек в месяц). Высшие чиновники (фельдмаршалы, министры, члены Госсовета) имели зарплату 1-1.5 тыс. руб. в месяц при выходе на пенсию по первому разряду им начисляли практически ту же сумму — 1143 руб. 60 копеек в месяц.

Зарплата капитана была 135 -145 рублей (в зависимости от рода войск и занимаемой должности), подполковника 185 — 200 рублей в месяц, полковника 320 рублей, генерал-майора (командира дивизии) и действительного статского советника — 500 рублей (столько получал И.Н. Ульянов — отец В.Ленина), генерал-лейтенанта (командира корпуса) – 725 рублей в месяц. Ориентировочно их пенсии были близки к этим цифрам.

Цены в России 1900 г. очень разнились между товарами на повседневные нужды и «предметами роскоши». Так батон свежего пшеничного хлеба (400 гр.) стоил 4 копейки, бутылка «казенной» водки (0.61л) — 40 копеек, обед в дешевых трактирах — 10 копеек (в дорогих ресторанах 1-2 рубля), услуги извозчика — 20 коп., мясо свинины 30 копеек за 1 кг., черная икра паюсовая — 1.8 руб. (1 кг.), конфеты шоколадные — 3 руб. (1 кг.), сапоги яловые 5 руб., аренда квартиры от 5 руб. в месяц (на окраине Москвы) до 150 руб. за элитную жилплощадь в центре, аренда отдельной ложи в Большом театре — 30 руб. за спектакль (место в партере 5 руб.), 1 бутылка коньяка оценивалась от 3 до 100 руб, хорошая дойная корова 60-90 руб., лошадь 70-100 руб., рояль 200 руб., автомобиль 2000 руб. и т.д.

Для «простого люда» пенсий и пенсионного возраста не существовало вообще, как понятий. В деревне община заботилась о стариках, в городах — их семьи. Средняя зарплата рабочих составляла 16-24 руб., у рабочей аристократии (мастера, бригадиры) 50-70 руб. в месяц.

Особенности пенсионных систем

Среди распространенных пенсионных систем выделяют следующие:

• индивидуально-накопительную;
• распределительную — на основе уплаченных гражданином налогов;
• распределительную, базирующуюся на общих налоговых поступлениях.

Возраст выхода на пенсию может отличаться в зависимости от ряда факторов. Прежде всего, это продолжительность жизни в конкретной стране, а также общая экономическая ситуация. Порядок начислений также варьируется: в некоторых регионах в трудовой стаж зачисляется период, в течение которого будущая пенсионерка ухаживала за новорожденными детьми.

https://youtube.com/watch?v=q8sgDGkfbeU

Чаще всего встречаются случаи комбинирования тех или иных систем между собой. Индивидуально-накопительный вариант предполагает, что работающий гражданин или его работодатель перечисляет установленную сумму в пенсионный фонд ежемесячно. Позднее, после выхода на пенсию, из общей суммы формируется будущая пенсия.

Это позволяет осуществить выход на пенсию даже в тех случаях, когда стаж работы у конкретного гражданина сравнительно невелик.

Когда используется аналог данной системы, но в качестве основы выступают налоговые поступления, формирование выплат происходит исходя из общей суммы уплаченных за всё время налогов.

Пенсии по странам мира 2021 таблица

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пенсии по странам мира 2021 таблица». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

В этом присутствует рациональное зерно, потому что многие пожилые европейцы, невзирая на собственный возраст, работают, а значит, имеют стабильный источник средств к существованию.

На данный момент в мире существует всего несколько систем, которые позволяют без особых проблем определить размер положенных выплат при выходе на пенсию. Всего таких пунктов 3. В каждой системе имеются свои особенности и нюансы. Их придется в обязательном порядке учитывать.

Тенденции пенсионного законодательства

Статистика утверждает, что средний показатель возраста выхода на покой в мире составляет 65 лет. Однако это относительная величина. Ведь из 251 государства, существующего в 2019 году, систему пенсионного страхования уже создало не более половины. К примеру, в Индии таковая отсутствует априори. То же можно сказать о Таиланде, Ираке, Пакистане и многих других.

Система страхования на случай утраты трудоспособности — это одно из лучших достижений демократии. Она внедряется в развитых странах. Впервые пенсия была назначена в Германии в 1880 году. Причем строится институт пенсионного страхования на разных принципах. А в тех государствах, где он пока отсутствует, содержанием стариков занимаются более молодые родственники. Например, в Китае обязанность по финансовому обеспечению мамы и папы в старости ложится на сына.

Интересно: первое упоминание о выплатах, по сути похожих на пенсию, содержится в документах счетной палаты Парижа. Относятся записи ко временам Людовика ХІ-го (XV век). Пособия разных размеров назначалось служащим королевского двора, уходящим на покой ввиду преклонного возраста.

Проблемы с содержанием престарелых граждан существуют во всех державах. Они носят финансовый характер и в целом не зависят от внедренной системы. Основные таковы:

1. Для обеспечения запланированного финансирования выплат необходимо увеличивать средний взнос в распределительный фонд. Число застрахованных людей постоянно снижается ввиду увеличения продолжительности жизни, а значит, превалирования доли пенсионеров в общем количестве населения. Власти постоянно делают вливания в ПФ из госбюджета.
2. Негосударственные фонды зарабатывают средства на бирже. Большая их часть разорилась и находится в стадии банкротства. Негосударственные фонды также получают финансовую поддержку их госбюджетов.

Специалисты констатируют несовершенство всех имеющихся методик пенсионного обеспечения граждан. Реформы были проведены после 2000 года в Великобритании, Швеции, Германии и иных. По сути, законодательство изменено так:

• увеличен минимальный стаж работы для получения содержания по старости;
• поднят возрастной порог выхода.

Необходимо продумать и внедрить принципиально иную схему финансирования. К примеру, эксперты просчитывают вариант распространения традиции по содержанию родителей на весь мир. То есть государство стремится снять с себя заботы о престарелом населении и переложить таковые на близких стариков или частные структуры.

Пенсионный возраст и продолжительность жизни в разных странах мира

Экономические кризисы, коснувшиеся большинства стран, не прошли для пенсионной системы бесследно. На данный момент можно наблюдать тенденцию повышения пенсионного возраста, а также уравнивания данного показателя для мужчин и женщин. Ввиду этого данную величину целесообразно рассматривать как непостоянную, что затрудняет подсчеты.

Тем не менее, существенных изменений в пенсионном пороге не наблюдается, что объясняется негативным отношением со стороны граждан к этому вопросу. Поскольку численность трудоспособного населения постоянно снижается, а доля пенсионеров увеличивается, подобный подход позволяет сохранить производительность на прежнем уровне, нанося населению минимальный ущерб в плане социальных гарантий.

Пенсионный возраст в Италии — какой он и каковы пенсии в этой стране, смотрите на видео.

Какая пенсия в Германии

Выходя на пенсию, немцы любят путешествовать по миру

Уровень жизни пенсионеров Германии можно считать одним из самых высоких для цивилизованных стран. Подтверждение тому — бодрые немецкие путешественники в возрастной категории «60+», которые активно перемещаются по миру, изучая даже самые далёкие уголки планеты.

Виды пенсионных начислений

В Германии действуют два вида пенсионного обеспечения:

• обязательное государственное, которое получают люди, зарабатывавшие менее 3900 евро в месяц;
• добровольное частное, при котором состоятельные граждане ежемесячно откладывают на старость определённую ими самими сумму.

Граждане страны могут получать три вида пенсий:

• по достижению определённого возраста;
• в связи с потерей супруга-кормильца;
• по инвалидности.

Случается, что на получение пенсии претендуют люди, не имеющие трудового стажа, а, значит, не осуществлявшие отчислений на будущее. Государство им тоже не отказывает и обеспечивает частичным пенсионным обеспечением. На полноценную государственную пенсию можно претендовать лишь при наличии как минимум 5 лет трудового стажа.

Ещё одна из особенностей пенсионного законодательства Германии — выплаты, полагающиеся вдовам и сиротам. Получение такой пенсии возможно, если:

• скончавшемуся гражданину уже была оформлена пенсия;
• он исправно совершал пенсионные отчисления в течение 5 лет работы;
• он стал жертвой производственного несчастного случая.

Выплата «вдовьей пенсии» в полном размере происходит в течение трёх месяцев. Затем её сумма может быть снижена на 50%. При повторном вступлении вдовца (вдовы) в брак такая пенсия аннулируется.

С какого возраста выходят

Германия планирует увеличить возраст выхода на пенсию

Немецкие мужчины выходят на заслуженный отдых в 65 лет. Женщины оставляют работу и начинают нянчить внуков с шестидесяти. Однако текущее состояние временное. В стране происходит плавный переход к повышению возрастных рамок: мужчины будут становиться пенсионерами в 67, а женщины — в 65. При этом некоторые горячие головы настаивают на том, что повышение пенсионного порога для представителей сильного пола должно быть более кардинальным — до 70 лет. И здесь в качестве примера рассматривают Швецию, где мужчинам хотят отодвинуть пенсию сразу до 75-летия.

Кстати, для того чтобы получить статус пенсионера, гражданам Германии сначала необходимо подать соответствующее заявление, сопроводив его комплектом документов и своими банковскими реквизитами. В качестве оснований для выхода на заслуженный отдых, помимо достижения преклонного возраста, могут быть:

• инвалидность;
• полная или частичная утрата трудоспособности;
• тяжёлая болезнь;
• наличие официального стажа работы продолжительностью больше 45 лет.

Размер выплат

Пенсии у немцев не самые большие для ЕС

На территориях, относящихся к бывшей ГДР, размер пенсий чуть выше, чем в западной части страны:

• на 50 евро — у мужчин;
• на 225 евро — у женщин.

На повышенные пенсии могут претендовать представители ряда профессий: чиновники, работники вредного или тяжёлого производства, служащие в армии и полиции. Не забыты учителя, врачи и пожарные. Им полагаются повышенные выплаты, как и госслужащим. Высокими пенсиями могут похвастаться бывшие служители церкви, которым оказывает поддержку церковный пенсионный фонд.

Определённые тонкости существуют при установке размеров выплат для инвалидов и нетрудоспособных граждан:

• при наличии инвалидности первой категории полагается 100-процентная средняя пенсия по возрасту;
• при второй категории выплаты будут равняться 90%;
• при третьей — лишь половине.

Таблица: размер пенсионного обеспечения

Состояние общества можно оценить по тому, как живётся в нём старикам и детям. Жизнь пожилых в Германии, несмотря на возраст и болезни, вполне комфортна и интересна. И в этом заслуга государства, которое практически полностью берёт на себя заботу о них. Ведь у немцев не принято стареть в окружении родных и уж тем более становиться обузой для детей и внуков.

Наши пенсионеры и европейская пенсия

На что могут рассчитывать наши сограждане, живущие в странах ЕС и США? Ведь ни для кого не секрет, что многие уезжают туда жить, работать, искать лучшее будущее. Надеяться на многое не стоит. Величина пенсионных начислений этих стран тесно связана с национальным правом.

Для того чтобы оформить там пенсию мало достичь указанного пенсионного возраста, еще нужно проработать строгое количество лет не выезжая за границу этого государства. Но это еще не все. Размер пенсии напрямую зависит от суммы взносов, которые вы вносили в пенсионные фонды. Важным будет период времени, когда эти взносы выплачивались. Чем дольше вы это делали – тем лучше.

Если пенсионный стаж иностранца достиг 5 лет, он ежемесячно получает минимальное пособие по старости размером 300-400 евро. Потому что на среднюю государственную пенсию европейца за 5 лет заработать тяжеловато.

Такую же сумму выплат получают иностранцы, потерявшие трудоспособность, но на такой вариант здравомыслящий человек вряд ли надеется. Также есть возможность увеличения пенсии после бракоразводного процесса. При таких условиях происходит выравнивание пенсионных накоплений. Пенсии супругов делятся поровну.

Португальская пенсия от государства

Получить пенсионные выплаты в Португалии могут не только граждане страны. Правительство этого государства создает благоприятные условия для иммиграции пенсионер со всего мира. Так, к примеру, с 2013 года для выходцев из России и некоторых других стран был отменен пенсионный налог.

Для получения минимальной пенсии от государства достаточно было просто проработать 40 лет, и, тогда урезанный вариант выплат из накопленных отчислений был человеку гарантирован. Затем законодатели изменили расчет уменьшения выплат в случае досрочного пенсионного выхода. Если раньше размер выплат урезали на 13%, то теперь португальцы могут рассчитывать на большую лояльность, и при уменьшении досрочной пенсии будут учтены годы и месяцы, недостающие до открытия пенсионного коридора.

Теперь трудовой стаж более 48 лет позволяет выходить на пенсию всем португальцам досрочно без применения к ним штрафных санкций.

Данные нововведения приняты в связи с неуклонным ростом пенсионного возраста в Португалии. Сегодня этот порог в стране один из самых высоких по всей Европе. Обгоняет Португалию в данном вопросе только Италия.

Это интересно: Самая бедная страна в мире в 2019-2020 годах

Грядущие реформы

Согласно подсчетам аналитиков, пенсионная система РФ не сможет существовать в нынешнем состоянии дольше, чем 5-10 лет. Объясняется это необходимость повышения пенсионного возраста, что является крайне непопулярной мерой. В связи с этим правительство постоянно пытается популяризировать данное решение, однако пока успехов достичь не удалось.

Кому и сколько платят на пенсии в Германии, смотрите на видео.

В странах мира, наиболее резкое повышение пенсионного порога наблюдается в США, где граждане смогут получать выплаты только после достижения 69-летнего возраста. Казахстан планирует уровнять требования как для мужчин, так и для женщин, установив данный показатель в районе 63 лет.

Законодательное регулирование

Большая часть государств внедрила индивидуально-накопительную модель. Человек всю жизнь работает и из заработной платы делает отчисления (самостоятельно или через работодателя) в специальный пенсионный фонд. Из накопленной суммы формируется размер будущих выплат.

Реже встречается распределительная модель. В качестве пенсионных отчислений выступают налоги, которые платят работающие граждане. В этом случае на пенсию могут рассчитывать даже те, у кого нет необходимого стажа.

Абсолютным лидером в антирейтинге по всем показателям является Афганистан. В стране не существует никакой концепции социального обеспечения, а средняя продолжительность жизни не превышает 45 лет.

Пенсионный возраст в разных странах

С 2019 года Правительство приступило к реформированию пенсионной системы России, начав с повышения возраста выхода россиян на пенсию. Закон, предусматривающий повышение пенсионного возраста, уже принят Госдумой и подписан Президентом. Необходимость принятия решения по вопросу пенсионного возраста Правительство обосновало тем, что Россия является одной из последних европейских стран и республик бывшего СССР, которая еще не скорректировала эти значения с учетом роста продолжительности жизни.

Старые нормативы пенсионного возраста в России были установлены 5 января 1928 г. Во времена Советского Союза эти значения не изменялись и никаких предложений по их корректировкам не поступало. Впервые этот вопрос начал обсуждаться в 1997 году, когда Минэкономики РФ представил на рассмотрение законопроект о повышении границы периода трудоспособности. Тогда этот закон был отклонен. В дальнейшем этот вопрос так или иначе еще неоднократно поднимался, но фактически к реализации пенсионной реформы в России приступили только в 2018 году по инициативе Правительства Дмитрия Медведева.

Во многих странах верхняя граница периода трудоспособности регулярно пересматривается в сторону повышения. По данным международной Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР), уже в 2016 году средняя величина пенсионного возраста в странах-участницах организации составляет 63,7 года у женщин и 64,3 года у мужчин. Всего по информации ОСЭР 30 из 37 стран-участниц этой организации уже повысили возраст выхода на пенсию или собираются сделать это в ближайшие годы. В среднем за последние 10 лет страны-участницы этой организации увеличили период трудоспособности своих граждан на 2,1 года женщинам и 1,5 года мужчинам, и дальнейший рост значений прекращать не планируется.

Таким образом, необходимо признать, что значения пенсионного возраста россиян на конец 2018 г. (60 лет у мужчин и 55 — у женщин) значительно ниже тех, которые установлены во многих развитых и развивающихся странах (со времен СССР эти нормативы не менялись только в России и Узбекистане).

Ссылаясь на это обстоятельство, Правительство Дмитрия Медведева и решило начать с 2019 года поэтапное повышение пенсионного возраста в России до 65 лет для мужского населения и до 63 — для женского. Однако прямого сравнения пенсионного возраста в разных странах для получения объективной недостаточно — необходимо учитывать и ряд других факторов, таких как:

• продолжительность жизни граждан страны;
• продолжительность жизни после выхода на пенсию;
• соотношение трудоспособного и пожилого населения;
• занятость пожилого населения (в том числе трудовая деятельность после выхода на пенсию);
• размер денежного обеспечения граждан этих стран при выходе на пенсию;
• а также общее состояние экономики страны, рынка труда и т.д.

Повышение пенсионного возраста в РФ

Пенсионный возраст в разных странах мира рассчитывается исходя из данных статистики, специфики сбора налогов и размера бюджета.

Закон об изменениях в системе ПФР уже подписан Президентом, нас ждет поэтапное повышение возраста выхода на заслуженный отпуск до 63 (женский показатель) и до 65 (мужской показатель) лет. Реформирование произойдет в несколько шагов, начиная с 2020 и заканчивая 2034 годом.

Изменение пенсионного возраста в РФ

Даже с учетом этих изменений, пенсионный возраст в других странах мира значительно превышает российский. Реформа назревала с 90-х годов, но Правительство игнорировало наличие проблем. Основная – серьезный дефицит бюджета ПФР. Выяснилось, что половина расходных статей на выплату отчислений в пользу граждан приходятся на бюджетные средства. Государство компенсирует расходы Пенсионного Фонда, и сумма убытков увеличивается, поскольку ежегодно отмечается рост числа пенсионеров.

Из подобной ситуации есть три выхода:

• снижение выплат, что могло бы вызвать бурю негодования в обществе;
• увеличение налогов, которые в России и без того велики;
• увеличение пенсионного возраста как в других странах мира.

Приемлемым оказался последний вариант развития событий. Прямо скажем, эта мера вынужденная. Через подобные реформы прошли:

• Италия (2012 год);
• Германия (с 2012 по 2029 год);
• Великобритания (2016 год);
• Израиль (2004 год).

Смущает в этой ситуации одно: Правительство, оправдывая реформу, манипулирует понятиями. Гражданам представляется не реальная картина нехватки бюджетных средств, а объяснения об увеличении продолжительности жизни. Даже если сравнить показатели советской России с сегодняшними, повышение планки произошло на 1-2 года.

Самые ранние выплаты

Есть и ряд направлений, которые предполагают наименьшую продолжительность трудоспособного периода жизни. Прежде всего, это Беларусь, в которой мужчины вправе претендовать на пенсию в 60, а женщины уже в 55 лет. Подобная ситуация наблюдается и с ближайшими соседями: на Украине и в РФ условия выхода на пенсию аналогичны.

Турецкий порог расположен на том же уровне для мужчин, однако местное законодательство предполагает, что женщины могут рассчитывать на выплаты после достижения 56 лет. Однако подобные данные не означают, что общая ситуация с пенсионными накоплениями здесь наиболее благоприятная. Выплаты зависят от используемых для аккумулирования денежных средств систем. Такая же ситуация с пенсиями в Таиланде.

Возраст отхода от дел — это не единственный фактор, влияющий на положение престарелых людей. Критичной зачастую оказывается сумма, которую таковые получают на руки.

Итоги

В рейтинге Global Retirement Index, который основан на исследованиях французской организации Natixis и оценивает уровень жизни пенсионеров, Россия занимает 40-е место, а США – 17-е. В основу оценивания положены такие факторы, как материальное обеспечение, экология, занятость, отношение к пожилым людям, качество медицины, уровень счастья и прочие.

Чем отличаются пенсии в США и России по состоянию на 2019 год, приведем в таблице:

Пенсионеры-иммигранты из РФ могут получать пенсию сразу в двух странах

Но важно помнить, что начиная с 2015 года деньги не перечисляются в зарубежные банки

Получить пособие можно только в российском банке в рублях, оформив сразу карту для снятия денег за границей. Перевыпускать карту по истечении срока действия можно через представителя в России, на которого нужно написать доверенность. Чтобы выплаты не остановили, раз в год нужно направлять уведомление в Пенсионный фонд РФ о том, что пенсионер жив. Сделать это можно через российское консульство в США или через специализирующихся на данном вопросе нотариусов.