Пенсия в польше
Содержание:
- Кто имеет право на пенсию по возрасту в Польше
- Сколько начисляется минимальная и средняя пенсия
- Как живут пенсионеры в Польше
- Общество с ограниченной ответственностью — SIA (ООО) в Латвии
- Право на получение пенсии в Польше для граждан стран СНГ
- Средняя пенсия в Польше в 2016-2017 году
- Самые богатые пенсионеры в Польше
- Виды обеспечения для пенсионеров в Польше
- Размер пенсии в Польше
- Хотдескинг
- Индивидуальный коммерсант в Латвии
- Вид на жительство для иностранных инвесторов в Латвии
- Как живут пенсионеры в Польше?
- Жизнь польских пенсионеров
- Пенсия для предпринимателя
- Виды пенсии в Польше
- Минимальная и средняя пенсия в Польше
Кто имеет право на пенсию по возрасту в Польше
- В первую очередь это люди, достигшие пенсионного возраста. Для женщин до 2012 года это был возраст 60 лет, а для мужчин – 65. В 2012 году было принято решение об увеличении возраста необходимого для выхода на пенсию до 67 лет для мужчин и женщин. Только для женщин эта программа растянута до 2040 года, а для мужчин – до 2020 года.
- Россияне, белорусы, украинцы и молдаване пенсионного возраста могут эмигрировать в Польшу, и им будет предоставлена не только пенсия, но и выделено специальное пособие для адаптации в стране. Для иностранцев из ближнего зарубежья не составит труда освоить польский язык в рамках общения, что является обязательным условием получения вида на жительство. А также необходимо сняться с учета в собственной стране и представить справку о снятии с учета в органы социального обеспечения.
- В 2000 году была принята программа о репатриантах, поляках по происхождению, проживающих в других странах. В рамках этой программы репатриант пенсионного возраста имеет право на пенсионное обеспечение в Польше при наличии трудового стажа для женщин 20 лет, а для мужчин – 25 лет, причем учитывается стаж работы в стране проживания.
Сколько начисляется минимальная и средняя пенсия
В государстве периодически проводится индексация пенсионных выплат. К примеру, в марте 2017 года произошел очередной перерасчет. Минимальный размер выплаты составил 853 злотых, средней пенсии в Польше – 1500 злотых, максимальный – 2500 злотых. Важный момент: необходимо, чтобы у пенсионера был минимальный трудовой стаж в зависимости от пола, а также возраст.
Такие цифры предоставляются исключительно в ознакомительных целях, получают максимальную пенсию всего 5 % коренных поляков.
Если стажа недостаточно, пенсионерам начисляются социальные выплаты, которые гораздо ниже приведенных цифр. Есть ряд дополнительных выплат, на которые вправе претендовать пенсионеры:
- ветераны труда или участники военных действий;
- пожилые люди, возраст которых перешел за границу 75 лет (при условии полной нетрудоспособности гражданина);
- лица, которые в силу занимаемой ранее должности имели дело с государственной тайной и обладают соответствующими знаниями;
- бывшие заключенные II рейха;
- военные, которые работали под землей в шахтах;
- сироты, которые по объективным обстоятельствам лишены обоих родителей.
Каждый пенсионер, получающий минимальную пенсию в Польше, имеет право устроиться на работу для дополнительного заработка, никаких санкций к нему применено не будет. В этой стране разрешено осуществлять трудовую деятельность, пребывая на пенсии, столько, на сколько хватит желания и физических сил.
Как живут пенсионеры в Польше
Несмотря на то, что пенсия в Польше в среднем ниже, чем в других странах Евросоюза, пенсионерам здесь живется неплохо. Средств, которые они получают ежемесячно, хватает на еду, оплату коммунальных услуг, посещение культурных мероприятий, курсов, тренингов и даже путешествия. К тому же, государство помогает гражданам, предоставляя им различные льготы.
Хороший уровень жизни пенсионеров возможен, благодаря низким ценам на продукты питания. В Польше широкое распространение получили ярмарки выходного дня, где фермеры продают свою продукцию хорошего качества по невысоким ценам. Кроме этого, крупные магазины также устраивают дни для пенсионеров, когда те могут приобрести товары с хорошими скидками.
При желании пенсионеры могут продолжить работать. Никаких ограничений в этом плане сейчас нет. Подработка не станет основанием для отмены пенсии.
Общество с ограниченной ответственностью — SIA (ООО) в Латвии
Это общество закрытого типа, доли капитала которого не являются объектом публичного оборота. Общество считается учрежденным и приобретает статус юридического лица со дня внесения его в Коммерческий регистр. Это самая популярная в Латвии форма предпринимательской деятельности, которая удобна как для малых, так и для средних предприятий.
Ранее начинающие предприниматели не учреждали SIA только потому, что не имели возможности обеспечить основной капитал предприятия в размере 2800 евро. Сейчас законодательство Латвии предусматривает возможность учредить SIA с малым капиталом, основной капитал которого может быть меньше 2800 евро, даже 1 евро.
Эту форма предпринимательской деятельности новые предприятия выбирают реже, прежде всего потому, что для учреждения акционерного общества необходимый уставной капитал составляет не менее 35000 евро. Эта сумма должна быть внесена в течение одного года после дня подписания учредительного договора общества.
Доли или акции акционерного общества находятся в публичном обороте. Эта форма деятельности в большей степени подходит для больших предприятий, которым необходимо привлечь крупные инвестиции. Основной капитал акционерного общества, состоящий из общей суммы номинальной стоимости акций, можно увеличить или уменьшить только на основании решения собрания акционеров.
Право на получение пенсии в Польше для граждан стран СНГ
Возможность получения пенсии в Польше предоставляется не только для граждан этой страны, но и для жителей ЕС и нескольких государств за его пределами, например для украинцев.
Если иностранцы хотят претендовать на страховую выплату от ZUS, нужно, чтобы:
- страны заключили межправительственное соглашение о социальном обеспечении;
- пенсионер легально проживал и работал на территории Польши;
- человек снялся с учета в Пенсионном фонде своего государства (во избежание двойной выплаты);
- гражданин другой страны мог подтвердить свой стаж (в Польше, на родине или и там, и там).
Учитывая большой поток трудовых мигрантов с территории бывшего СССР, интерес к вопросу пенсионного обеспечения у граждан СНГ достаточно велик.
Однако если украинскому правительству удалось в 2021 году договориться о признании трудового стажа для своих граждан, то пенсия в Польше для белорусов и россиян остается все так же недосягаемой.
Оформление польской пенсии для мигрантов из Украины
Подписанный между Украиной и Польшей договор о социальном обеспечении дает возможность пенсионеру суммировать заработанный за всю трудовую жизнь стаж.
Так, украинец, проработавший у себя на родине 15 лет, должен будет заработать всего 10 лет стажа в Польше, чтобы этого хватило на трудовую пенсию.
Заниматься назначением выплат, когда придет время, предписано Фонду социального страхования (ZUS).
Чтобы подтвердить свое право, украинцу достаточно предъявить в местное отделение организации:
- заявление в ZUS;
- загранпаспорт или другой документ, способный подтвердить личность и ее право на пребывание в стране;
- справку о снятии с учета в Пенсионном фонде Украины;
- отметку об отмене регистрации в Украине;
- документы о размере страхового стажа, переведенные на польский язык.
В процессе оформления могут возникнуть индивидуальные нюансы, что потребует предоставления более специфичных бумаг. Узнать окончательный перечень можно только от инспектора ZUS.
Кстати, решение о назначении иностранцу пенсии больше минимальной также зависит от того, в каком воеводстве подаются документы.
Пенсия для репатриантов и имеющих Карту поляка
Польша давно утвердила программы, по которым активно предлагает всем, кто имеет польские корни, вернуться в страну на ПМЖ или получить Карту поляка. И в том и в другом случае обладатель этого статуса может рассчитывать на беспрепятственный въезд в Польшу, равноправие при ведении бизнеса и финансовую поддержку от государства: по 900 злотых на каждого члена семьи на протяжении первых 9 месяцев.
Согласно закону о репатриантах, стаж, заработанный в другой стране, будет суммироваться с тем, который накоплен в Польше.
Другое дело, что даже если человек отработал 25 и более лет за всю жизнь, в Польше ему все равно будет назначена минимальная пенсия в 1000 злотых (брутто).
Средняя пенсия в Польше в 2016-2017 году
Став членом ЕС, Польша сохранила в качестве своей национальной валюты злотый. В этих денежных знаках полякам выплачиваются их пенсии. Они составляют примерно 40% от размера среднего заработка.
В стране существует смешанная система начисления пенсий. Для граждан, родившихся до 1949 года очень важен их трудовой стаж. Он лежит в основе расчёта пенсионных начислений.
Размер выплат по старости граждан, родившихся позже, зависит от суммы их отчислений в Пенсионный фонд страны.
Размер минимальной пенсии в Польше на 2016 год установлен в сумме 1850 злотых. В 2017 году его планируется повысить до 2000 злотых.
Люди, не имеющие достаточного стажа до начисления пенсии, могут рассчитывать только на социальное пособие. Его величина ниже минимального размера пенсии. Максимальный размер пенсии в стране получает не более 5% пожилых граждан страны. Он составляет в настоящее время 2500 злотых. Средний показатель выплат в стране установился на отметке 1200 злотых.
Принятая в 2012 году в стране реформа предусматривала поэтапное повышение пенсионного возраста до 2020 года мужчин и до 2040 года женщин до 67 лет. В 2016 году на рассмотрение сейма президентом страны был вынесен новый законопроект, в котором пенсионный возраст предлагается снизить для мужчин до 65 лет и для женщин до 60.
Польские профсоюзы настаивают на том, чтобы при выходе на пенсию учитывался трудовой стаж для женщин — 35 лет и для мужчин — 40 лет.
В 2015 году в стране был принят закон, предусматривающий выплату пенсий иностранным граждан, переживших Холокост. В настоящее время их насчитывается около 20 тысяч человек. Размер таких ежемесячных выплат установлен в сумме 130 долларов.
Действие закона распространяется на иностранных граждан различных национальностей, которые в годы Второй мировой войны стали жертвами фашистских репрессий, а так же являются её ветеранами.
Для граждан Украины
По данным миграционных служб Польши, в стране постоянно проживает на ПМЖ больше 30 тысяч граждан Украины. При выезде в Польшу украинские пенсионеры могут получить свою пенсию за 6 месяцев, которые последуют за датой снятия гражданина, покидающего страну, с места постоянного проживания.
https://www.youtube.com/watch?v=AHtfbOwX0cc
Украинцы, официально работающие в Польше и платящие отчисления в ПФ страны могут заработать себе польскую пенсию. ПФ государства состоит из открытого пенсионного фонда и фонда социального страхования. Дополнительно граждане, работающие в Польше, могут открывать индивидуальные пенсионные счета.
В сентябре 2016 года в стране вступил в действие закон, изменивший порядок получения карты поляка. Теперь её можно будет получить лишь в определённых ведомствах. Для получения гражданства по этому документу достаточно прожить в стране 1 год.
Обратиться в них за пенсией могут женщины, достигшие возраста 60 лет и имеющие трудовой стаж не меньше 20 лет. Для мужчин установлены требования по возрасту — 65 лет и по стажу — 25. В трудовой стаж засчитываются годы работы в других странах до переезда в Польшу.
Пенсия педагогов в Польше составляет примерно 50% от их заработной платы. Средняя заработная плата польского учителя составляет 800 евро. Проведённая в стране пенсионная реформа лишила учителей права на досрочный выход на пенсию при наличии у них трудового стажа не менее 30 лет.
Пенсионный возраст для них установлен на уровне 60 лет для женщин и 65 для мужчин. Единственное преимущество, которым они обладают — возможность увеличения начального капитала на индивидуальном пенсионном счёте в том случае, если они будут продолжать трудиться уже имея 30 лет трудового стажа.
Право на военную пенсию в Польше имеют не только офицеры, но и солдаты, прослужившие в армии не менее 15 лет. Размер пенсии составляет 75% от заработка военного. Оформить её можно женщинам в 50 лет и мужчинам в 55.
В этом же возрасте пенсионерам из государств постсоветского пространства приходиться приносить в больницы не только лекарства, но и постельное бельё вместе с едой. Имея более высокую пенсию поляки покупают продукты питания по ценам ниже российских и украинских примерно в 1,5 раза.
В то время, как коммунальные платежи украинцев превысили у многих размер их пенсии, полякам государство оплачивает их затраты на содержания жилища от 50 до 100%. В большинстве городов Польши сделан бесплатный проезд общественном транспорте для стариков старше 70 лет. Два раза в год польский пенсионер может купить льготный билет на проезд ж/д транспортом в любом направлении.
Самые богатые пенсионеры в Польше
На другом полюсе находятся поляки, получающие ежемесячную пенсию в несколько тысяч злотых от ZUS. Прямо как г-н Тадеуш из Варшавы, который читал лекции в университете в 2016 году. Его общий стаж работы составил 47 лет. Сегодня он получает более 14 тысяч от ZUS.
Самая высокая пенсия по старости в Польше, которую в настоящее время выплачивает филиал ZUS в Быдгоще, составляет 20 509 злотых брутто. Ее получает женщина, которая работала более 61 год. У нее всегда была зарплата в два раза выше, чем в среднем по стране, она работала главным специалистом и директором в государственных, а затем в частных компаниях.
Виды обеспечения для пенсионеров в Польше
в этой стране составляет примерно 40 % от размера заработной платы работающего поляка. Пенсионная система состоит из нескольких видов выплат, среди которых выделяют:
- льготы для инвалидов и других категорий;
- частичные выплаты;
- государственная пенсия в полном объеме по достижении трудового стажа в 40 лет.
Пенсия в этой стране состоит из двух частей:
- Распределительная — определенный процент из зарплаты уходит на счета фонда социального страхования (ZUS), отчисления идут из официального оклада. Эта организация покрывает выплаты тем гражданам, которые вышли на пенсию до 2000 года, а также тем, которые родились до 1949 года.
- Накопительная — представляет собой добровольные отчисления, они идут на счета коммерческих организаций, банков или частных компаний, которые будут делать выплаты при наступлении у их клиента момента официального .
Чтобы позаботиться о своей обеспеченной старости, каждому работающему поляку достаточно отчислять около 20 % от своей зарплаты. При этом 12 % пойдет на страховку, остальные 8 % переводят непосредственно в Пенсионный фонд. Государство предлагает всем желающим открыть личные счета, на которые производятся дополнительные отчисления. В таких социальных программах принимает участие, согласно последним соцопросам, около 80 % жителей страны. Востребованность реформы среди населения объясняется государственными гарантиями – каждый потенциальный пенсионер уверен в том, что его отчисления вернутся к нему в момент, когда он уже не сможет работать.
Размер пенсии в Польше
В целом, средний размер пенсии в Польше ниже, чем в передовых странах Евросоюза, таких как Франция, Германия, но выше, чем в странах бывшего СНГ и России.
Величина пенсии в стране составляет примерно 40% заработной платы, но у некоторых категорий и профессий действуют повышенные процентные ставки. Самые высокие пенсии получают военнослужащие, прежде всего, военные прокуроры. Величина выплат им достигает 75% от заработной платы. Но, чтобы рассчитывать на повышенные пенсии, офицеры и солдаты должны прослужить в армии не менее 15 лет. Также повышенная пенсия положена учителям. После окончания трудовой деятельности они получают примерно 50% от заработной платы.
Минимальная пенсия в Польше
1 марта 2020 г. прошла очередная индексация пенсий. После этого размер минимальной пенсии в стране достиг уровня 1200 злотых.
На практике такую сумму получают не так много граждан, всего 4-5%. В основном это иностранцы, в силу разных причин не набравшие страхового стажа, которого бы хватило для начисления пенсий по местным законам.
Средняя пенсия в Польше
Большая часть пенсионеров получают ежемесячно гораздо большую сумму. Те, кто имеет необходимый стаж и регулярно отчислял взносы в пенсионный фонд, в среднем получает 4294,67 злотых. Таков размер средней пенсии поляков по данным на начало 2020 г.
Хотдескинг
(hotdesking) или система подвижных (горячих) рабочих мест. Система подразумевает, что несколько сотрудников пользуются одним рабочим местом в разное время. Для нанимателя она является экономически выгодной формой, поскольку позволяет компании арендовать под офисные помещения гораздо меньшие площади, сократить потребляемую электроэнергию и т. п.
Такая система наиболее эффективна в сферах, в которых работник большую часть рабочего времени (более 70 %) находится вне офиса (например, на рабочем месте клиента), поэтому нет необходимости обеспечивать всех индивидуальным рабочим столом (преподаватель, консультант, аудитор и др.). Интерес также представляют такие системы планировки офисного пространства, как опен-спейс, мини-офис (коворкинг), офис на час, виртуальный офис, которые позволяют экономить на содержании офиса и его обслуживании;
Индивидуальный коммерсант в Латвии
Это самая подходящая форма, если предприниматель решил начать хозяйственную деятельность один, но со временем планирует привлекать работников. Согласно латвийскому законодательству, индивидуальный коммерсант — это физическое лицо, осуществляющее хозяйственную деятельность и зарегистрированное в Коммерческом регистре. Регистрация необходима в случаях, если:
- годовой оборот превышает 284600 евро;
- осуществляемая деятельность соответствует деятельности коммерческого агента или маклера;
- для осуществления деятельности привлечено более пяти работников.
Индивидуальный коммерсант отвечает за свою деятельность всем своим имуществом, потому важно не допускать образования долгов в процессе хозяйственной деятельности
Вид на жительство для иностранных инвесторов в Латвии
Согласно ст. 23 Закона об иммиграции Латвийской Республики, у зарубежных инвесторов есть возможность подать заявку на оформление вида на жительство на срок не более пяти лет, если инвестор в Латвии:
- приобрел недвижимое имущество в Риге или Рижском районе, стоимость которого не менее 250000 евро, или вне упомянутых административных территорий приобрел не более двух объектов недвижимого имущества, общая стоимость которых не менее 250000 евро, с условием, что оплата производится в виде безналичного расчета, недвижимое имущество приобретено у зарегистрированного в Латвийской Республике юридического или физического лица, у которого нет и никогда не было долга по налогу на недвижимое имущество, и кадастровая стоимость приобретаемого недвижимого имущества составляет не менее 80000 евро,
- приобрел для особых целей определенные беспроцентные государственные ценные бумаги по номинальной стоимости 250000 евро и заплатил в бюджет Латвии 25000 евро;
- произвел вложение в уставной капитал капитального общества, увеличив его, или в уставной капитал капитального общества, учредив новое капитальное общество, и заплатил в бюджет государства 10000 евро, а также произвел вложение:
- не менее 50000 евро, и это вложение произведено в капитальное общество, которое трудоустраивает не более 50 работников и годовой оборот которого не превышает 10 млн евро;
- не менее 100000 евро, и это вложение произведено в капитальное общество, которое трудоустраивает более 50 работников и годовой оборот или баланс которого превышает 10 млн евро;
- не менее 100000 евро, и это вложение произведено в основной капитал капитального общества, которое вместе с одним или несколькими дочерними предприятиями, зарегистрированными в Латвийской Республике, трудоустраивает более 50 работников и годовой оборот или баланс которого превышает 10 млн евро,
Как живут пенсионеры в Польше?
Мужчины в Польше могут рассчитывать на получение хорошей пенсии после двадцатилетнего трудового стажа, а женщины имеют право получать повышенные выплаты спустя пятнадцать трудовых лет.
Средняя пенсия в Польше примерно равна 40% средней заработной платы.
Польская пенсионная система сегодня представляет собой следующее:
- Частичные пенсионные выплаты;
- Полное пенсионное пособие спустя 40 лет трудового стажа;
- Льготы, положенные инвалидам и подобным категориям граждан.
Пенсионный фонд в Польше именуется, как ZUS. Там он считается службой управления пенсионного страхования. Этот фонд также отвечает за государственные медицинские страховки и другие типы личного страхования.
Все работающие граждане и легальные иммигранты в данной стране обязаны платить пенсионные взносы. Эти взносы поляки делят по следующим категориям:
- На пенсию – 19% от зарплаты;
- На страховку по инвалидности – 8% от заработка;
- На медицинское обслуживание – около 3% от дохода;
- На страховку от несчастного случая – до 3,6% платит работодатель.
Сложная система страхования охватывает многие стороны жизни граждан, позволяя им в случае потери трудоспособности или при выходе на пенсию чувствовать социальную защищенность.
Пенсия в Польше считается в зависимости от установленного законом возраста дожития человека в среднем, а также от суммы его пенсионных взносов.
Получить частичную пенсию поляки могут и раньше срока пенсионного выхода. Только она будет составлять 50% от возможной полной суммы выплат. Когда получатель досрочной пенсии подойдет к отметке пенсионного возраста, сумма его взносов будет уменьшена на размер уже полученных денег.
В Польше очень дешевые продукты и одежда. А это огромный бонус для жителей страны. Кто не знает, что основные ежемесячные траты – это покупка продуктов питания и иногда одежды. Пенсионеры в Польше пользуются льготами на проезд в железнодорожном и городском транспорте. Государство оказывает помощь в оплате коммунальных услуг. Пенсионерам в Польше за счет государства открывается шенгенская виза, и они могут посетить любую страну шенгенской зоны.
Все, кто получает пенсию ниже среднего уровня, имеют ряд льгот:
- Предоставляются льготы на медицинское обслуживание. Государственные больницы и поликлиники, оказывающие пенсионерам бесплатную медицинскую помощь, зачастую не могут справиться с наплывом возрастных пациентов, образуются большие очереди. Чтобы разгрузить государственные медицинские структуры, пенсионерам предоставляются льготы при посещении частных клиник и больниц.
- Пенсионерам выделяется адресная дотация для оплаты коммунальных услуг.
- Пожилые люди пользуются льготами на всех видах городского транспорта.
- Лекарства для них продаются по льготным ценам.
Пенсионное обеспечение граждан Польши далеко не самое высокое в Европе, справедливей заметить, что выплаты очень скромные по европейским меркам (в случае минимальной пенсии, даже пенсионеры РФ выглядят если не «богаче», то в равных условиях). Однако, на самом деле это не совсем так, ведь польский пенсионер может обеспечить себе очень даже неплохую жизнь со средней пенсией в 2000 злотых и далее мы объясним почему так получается.
Пенсия |
PLN |
EUR | USD |
---|---|---|---|
Минимальная | 853 | €202 | $240 |
Средняя | 1500 | €356 | $422 |
Максимальная | 2500 | €593 | $705 |
С января 2018 года предполагается переиндексация пенсий на 2,4%
На сегодня, пенсионный возраст как для мужчин так и для женщин в Польше составляет 67 лет. Планка пенсионного возраста была поднят в 2012 году, до этого мужчины выходили на пенсию в 65 лет, а женщины в 60 лет. Процедура перехода зафиксирована на законодательном уровне и осуществляется постепенно с отсрочкой для мужчин до 2020 года, а для женщин — до 2040 года.
Так почему же польским пенсионерам удается вполне неплохо жить с пенсией в 1500-2000 PLN. Объяснение всему всесторонняя поддержка людей преклонного возраста со стороны государства:
- конечно же самый важный фактор — низкие цены на продукты в Польше, подтверждением тому являются т.н. шоппинг-туры из Украины и Беларуси в Польшу
- льготы на проезд (как в общественном, так и в междугородном транспорте и на перелеты), социальное обеспечение (медицину) и оплату коммунальных услуг (часто достигают 100%)
- как правило, большинство польских пенсионеров после выхода на пенсию, продолжают работать (например, мужчины подрабатывают водителями в UBER такси). Благо, вариантов найти хорошо оплачиваемую подработку или работу в Польше абсолютно не проблема
Жизнь польских пенсионеров
Почему пожилые граждане в Польше хорошо живут, несмотря на не очень-то высокий размер пенсии? Этому есть простое объяснение.
- Дешевизна продуктов питания. Например, килограмм мяса в польском супермаркете можно купить за 4 злотых (а это всего 64 рубля). Дешево по сравнению не только с Россией, но и с соседними странами. Очень распространены фермерские ярмарки, где продукты можно приобрести не только не дорогие, но и высокого качества.
- Возможность работать. Пенсионер может устроиться на хорошо оплачиваемую работу. Зарплаты в стане весьма достойные.
- Пенсионер, который не может справиться с оплатой за квартиру может рассчитывать на помощь государства (до 100 % расходов).
- Возможность путешествовать по Европе. К тому же в пределах Шенгенской зоны для пенсионеров действуют скидки и льготы. Билет на самолет для пожилого поляка может стоить всего 20 евро. Въезд в страны безвизовый.
- Мероприятия в сфере культуры (музейные экскурсии, галереи, библиотеки), курсы, различные тренинги, образовательные клубы (например, компьютерные) пенсионеры в Польше могут посещать бесплатно или за минимальную цену. Государство, фонды, занимающиеся благотворительностью и тому подобные организации активно устраивают досуг для пожилых людей.
Пенсия для предпринимателя
Правительство уверяет нас, что чем дольше мы работаем, тем больше у нас шансов на большую пенсию. Человек, который работает дольше, увеличивает числитель (то есть накопленный капитал) и уменьшает знаменатель (потому что чем позже мы уйдем с работы, тем статистически у нас будет меньше лет, чтобы пожить).
Люди, ведущие собственный бизнес (например, сапожники, парикмахеры, механики), не убеждены. Они гарантируют, что будут требовать свою пенсию как можно скорее. Почему? Прежде всего, они сразу получат преимущества от ZUS.
Чтобы получить пенсию по старости, работник должен быть освобожден от своего текущего рабочего места (в противном случае он не будет получать пособия). Предприниматели не должны увольняться, и без выходного дня они могут одновременно получать пенсию и вести бизнес. Когда предприниматель управляет компанией как пенсионер, он освобождается от взносов в систему социального обеспечения. Это снижает стоимость ведения бизнеса на несколько сотен злотых.
Виды пенсии в Польше
В Польше есть два вида пенсионных накоплений (из которых потом будет выплачиватся пенсия):
- государственная пенсия, которую выплачивает ZUS
- частная пенсия, которую выплачивает частная компания. В общем, такие частные пенсионные фонды в Польше называются PPK (Pracownicze Plany Kapitałowe).
В этой статье мы будем говорить только о государственной пенсии (от ZUS). Про PPK можно прочитать тут:
Что такое PPK — новый вид пенсии в Польше
Многие слышали, что появился какой-то PPK, но не все знают, что это и зачем нужно.
Если кратко — это новый вид пенсионных накоплений. Более детально разбираемс…
Что такое ZUS
ZUS (Zaklad Ubiezpieczen Spolecznych) — это управление социального страхования. Управление социального страхования является государственной организацией которая занимается сбором взносов на социальное и медицинское страхование граждан, а также выдачей пособий (таких как пенсии, пенсии по инвалидности, пособий по временной нетрудоспособности или по беременности и родам) в размере и на условиях, установленных в общепринятых положениях.
Социальное страхование – это один из компонентов трудового права, которое позволяет получать гарантированные государством выплаты, если в силу разных обстоятельств, человек потерял возможность работать.
Сайт ZUS – www.zus.pl
Услугами ZUS (Управление социального страхования) могут воспользоваться как поляки, так и иностранцы легально проживающие на территории Польши. Иностранцы, которые работают в Польше, обязательно должны быть застрахованы и платить взносы в соответствующий фонд. На основании трудового договора все лица должны охватываться системой социального страхования. Однако в Польше она достаточно сложная.
Виды соцстрахования
Взносы, уплачиваемые в ZUS, предназначаются для финансирования различных выплат из сферы социального страхования
- пенсионное страхование (ubezpieczenie emerytalne)- по которому позже выплачивается пенсия
- страхование по инвалидности/в связи с утратой кормильца (ubezpieczenie rentowe)
- медицинское страхование (ubezpieczenie chorobowe)
- страхование от несчастных случаев (ubezpieczenie wypadkowe)
Медицина в Польше, медицинская страховка частная и государственная
В Польше можно лечиться в государственных медицинских учреждениях (бесплатно) или частных (платно). Чтобы воспользоваться бесплатными медицинскими услугами, следует за…
Иностранец может выполнять работу в Польше на основании различных договоров. От того, какой договор заключен, будет зависеть, какие взносы должен платить работник на социальное страхование.
Лица, которые трудоустроены на основании трудового договора, платят взносы на все виды социального страхования (то есть пенсионное страхование, страхование в связи с инвалидностью, болезнью и от несчастных случаев), а также медицинское страхование.
Процентные ставки взносов в Польше от суммы зарплаты брутто
- 19,52% — пенсионное страхование
- 8% — страхование по инвалидности
- 2,45 % — медицинское страхование
- 0,4-3,6 % — страхование от несчастных случаев (оплачивается работодателем)
Минимальная и средняя пенсия в Польше
В основном пенсионеры Польши не жалуются на выплаты. На сегодняшний день установлено минимальное пенсионное обеспечение, равное 1000 злотых. По курсу сентября 2020 года в рублях минимальная польская пенсия составляет порядка 16 тысяч рублей.
Но такое обеспечение нужно заработать стажем: 15 лет и более для женщин, от 20 лет необходимо отработать польским мужчинам. Если стаж недостаточен, то пенсионеры получают только социальное пособие, которое гораздо ниже, чем минимальная выплата.
Самая высокая пенсия в стране составляет 2,5 тысячи злотых (примерно 40 тысяч рублей), ее получают всего 5% из всех пенсионеров. Средняя величина выплат (и такую пенсию получают 50% поляков) составляет 1200-1500 злотых, то есть 19,5-24 тысячи рублей.
Но у пенсионеров есть возможности получить дополнительные выплаты к пенсии. Хотя не все так просто. Такие выплаты назначаются:
- при достижении поляком возраста 75 лет (при этом необходимо быть полностью нетрудоспособным);
- ветеранам (войны, труда);
- гражданам, обладающим тайными (государственными) знаниями;
- сиротам, потерявшим обоих родителей;
- бывшим военным, которые работали в шахтах;
- депортированным заключенным в лагерях II рейха.
А еще пенсионеры Польши имеют право получать дополнительный заработок, устроившись на работу. В этой стране официальное трудоустройство не влияет на размер пенсионного обеспечения.